酒店从业者参与度与品牌认知调查

Q1:您目前就职的酒店属于以下哪种类型？

Q2:您在酒店担任的职位层级是？

Q3:您在本行业的累计工作年限是？

Q4:总体而言，您对自己目前工作的参与度（投入感与归属感）打几分？（1分为非常低，5分为非常高）

Q5:在您看来，哪些因素最能提升酒店员工的参与度与忠诚度？（请选择最重要的3项）

Q6:基于您对行业的了解，您有多大可能向同行或朋友推荐您目前所在的酒店品牌作为雇主？（0分代表“完全不可能”，10分代表“极有可能”）

Q7:当您想到“优秀的酒店雇主品牌”时，脑海中首先浮现的是哪个酒店集团？（请根据您的认知选择）

Q8:您主要是通过哪些渠道了解不同酒店品牌的信息？（可多选）

Q9:您认为您所在酒店的品牌价值观（如服务理念、待客之道）在日常运营中得到了多大程度的贯彻？

Q10:在过去一年中，您是否参加过由酒店集团或品牌方组织的培训、竞赛或文化活动？

Q11:您认为酒店品牌方（集团总部）对一线员工意见的重视程度如何？（1分为非常不重视，5分为非常重视）

Q12:您认为一个强大的酒店品牌对吸引和留住人才有多重要？

Q13:您认为当前酒店行业在提升员工参与度方面，面临的主要挑战是什么？（可多选）

Q14:请用一个词或短语形容您心目中理想的酒店雇主品牌形象。

Q15:您是否关注过酒店品牌在可持续发展（如环保、社区责任）方面的举措？

Q16:如果有一个酒店行业从业者社区或平台，您希望它主要提供什么？

Q17:您对自己在酒店行业的长期职业发展前景有多乐观？（1分为非常悲观，5分为非常乐观）

Q18:您希望酒店品牌方在哪些方面加强对从业者的支持？（可多选）

Q19:相较于国际酒店品牌，您认为国内酒店品牌在雇主品牌建设上处于什么阶段？

Q20:对于提升酒店从业者的整体行业认同感与参与度，您还有哪些具体的建议或想法？

Q21:您未来3年的职业规划更倾向于？

Q22:您是否愿意在后续接受关于本主题的简短深度访谈（约15分钟）？

Q23:（选填）如果您愿意参与后续访谈，请留下您的联系方式（邮箱或微信号），我们将严格保密，仅用于研究联系。