零售从业者环保意识与福利满意度调查

您好!感谢您参与本次调查。本问卷旨在了解零售行业从业者的环保意识水平以及对现有福利体系的满意度,您的宝贵意见将帮助我们更好地洞察行业现状。问卷匿名填写,所有数据仅用于统计分析,请放心作答。

Q1:您目前所在的零售业态是?

大型综合超市/百货
连锁便利店
品牌专卖店/专柜
线上零售平台线下门店
其他

Q2:您的工作岗位属于?

一线销售/导购
门店管理(店长/主管等)
仓储物流
总部职能支持
其他

Q3:您在本行业的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q4:您认为环保实践(如减少包装、节能降耗)对零售企业的长期发展重要吗?

非常重要
比较重要
一般
不太重要
不重要

Q5:在您的工作场所,目前采取了以下哪些环保措施?(可多选)

使用可降解/环保购物袋
推行电子小票/发票
店内照明/空调系统节能改造
对废弃包装物进行分类回收
使用节能电器设备
倡导员工节约用水用电
未观察到明显措施

Q6:您个人在工作中,会主动践行环保行为(如双面打印、随手关灯、减少一次性用品使用)吗?

总是会
经常会
有时会
很少会
几乎不会

Q7:请为您所在公司/门店在环保宣传与培训方面的投入程度打分。(1分表示非常不足,5分表示非常充分)

分数
标签

Q8:您认为零售企业在推行环保措施时,面临的最大挑战或困难是什么?

填空1

Q9:考虑到工作环境、公司文化和社会责任,您有多大可能向朋友推荐您目前所在的公司/品牌作为雇主?(0-10分,0分完全不可能,10分极有可能)

选项1

Q10:您对目前公司提供的整体福利待遇(如薪资、补贴、奖金等)感到满意吗?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q11:您目前享受或了解的公司福利包括哪些?(可多选)

五险一金/法定社保
带薪年假
节日福利/礼品
员工内购折扣
健康体检
培训与发展机会
补充医疗保险
团队建设活动
交通/餐饮补贴
其他

Q12:与同行相比,您认为您公司的福利水平处于什么位置?

远高于平均水平
略高于平均水平
处于平均水平
略低于平均水平
远低于平均水平

Q13:请为您公司福利制度的公平性与透明度打分。(1分表示非常不公平/不透明,5分表示非常公平/透明)

分数
标签

Q14:您最希望公司增加或改善哪些方面的福利?(可多选)

提高基本薪资
增加绩效奖金
提供更灵活的工作时间
加强职业技能培训
改善员工休息环境
增加健康关怀项目(如心理辅导)
提供更多家庭友好政策(如亲子假)
强化职业晋升通道
其他

Q15:您认为良好的福利制度对提升员工的工作积极性和忠诚度作用大吗?

作用非常大
作用比较大
作用一般
作用不大
没有作用

Q16:关于将环保理念融入员工福利(例如,设立“绿色出行”补贴、奖励环保行为等),您有什么具体的想法或建议?

填空1

Q17:您是否愿意参与公司组织的环保相关公益活动(如社区清洁、旧物回收)?

非常愿意,会主动参加
如果时间允许,愿意参加
视活动内容而定
不太感兴趣
完全不感兴趣

Q18:综合考虑环保意识、福利待遇、工作氛围等因素,您未来一年内继续留在当前公司发展的意愿如何?

非常强烈
比较强烈
一般,会观望
不太强烈,可能寻找新机会
已计划离开

Q19:对于提升零售从业者的职业幸福感,您还有什么其他的意见或建议?

填空1
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零售从业者环保意识与福利满意度调查
介绍
本模板旨在提供零售行业从业者环保意识与福利满意度的专业调研解决方案。帮助您评估员工环保认知、分析福利体系现状、洞察留任意向,适合零售企业管理者和HR部门制定可持续的员工关怀与环保战略。
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