零售从业者灵活就业意愿与品牌认知调查
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本模板旨在调研零售从业者对灵活就业模式的接受度与品牌认知。帮助您收集员工偏好、评估灵活就业潜力、分析品牌雇主形象,适合零售企业、人力资源平台及市场研究机构优化招聘策略与人才管理。 标签
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您好!我们正在进行一项关于零售从业者灵活就业意愿与品牌认知的调研。本问卷旨在了解零售从业者的就业偏好、品牌认知情况以及对灵活就业模式的看法。您的回答将为我们提供宝贵的数据支持。问卷采用匿名方式,所有数据仅用于统计分析,请放心填写。感谢您的参与!
Q1:您当前在零售行业的从业状态是?
Q2:您从事零售行业的总年限是?
Q3:您目前主要的工作岗位/职能是?
Q4:您对目前(或上一份)零售工作的总体满意度如何?
Q5:在考虑一份工作时,您最看重以下哪些因素?(最多选3项)
Q6:您对“灵活就业”(如兼职、小时工、项目制、平台接单等非传统全职模式)的总体态度是?
Q7:如果选择灵活就业,您认为其主要优势是什么?(最多选3项)
Q8:您认为灵活就业可能面临的主要挑战是什么?(最多选3项)
Q9:您是否愿意在未来1-2年内尝试零售领域的灵活就业岗位?
Q10:您更倾向于通过哪种渠道寻找或接洽灵活就业机会?
Q11:请列举1-3个您印象深刻的、提供灵活就业岗位的零售品牌或平台名称。(若不知道可填“无”)
Q12:当您听到以下品牌名称时,您对其作为雇主的整体印象如何?(1分代表非常差,5分代表非常好)
Q13:对于您在上题中提到的品牌,您认为其提供的灵活就业岗位(如存在)在以下哪个方面做得最好?
Q14:您认为一个优秀的、提供灵活就业岗位的零售品牌,应该在哪些方面进行改进或加强?(最多选3项)
Q15:在灵活就业模式下,您更看重与品牌/平台的关系是?
Q16:基于您对当前零售行业灵活就业机会的了解,您有多大可能向身边的同行朋友推荐尝试这种就业模式?(0分代表完全不可能,10分代表极有可能)
Q17:您认为,未来5年,灵活就业模式在零售行业的发展前景如何?
Q18:对于零售品牌或平台如何更好地吸引和留住灵活就业从业者,您有什么具体的建议或期望?
Q19:您的性别是?
Q20:您的年龄属于以下哪个区间?
Q21:您目前所在的城市级别是?
Q22:您的最高学历是?
Q23:您目前的平均月收入范围(税前,包括所有灵活收入)大约是?
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