快消品从业者需求痛点与招聘调研

Q1:您目前在快消品行业从事的主要职能是？

Q2:您在快消品行业的工作年限是？

Q3:您目前所处的职业发展阶段是？

Q4:请对您当前工作的整体满意度进行评分（1-非常不满意，5-非常满意）

Q5:您有多大可能向朋友推荐在快消品行业发展？（0-完全不可能，10-极有可能）

Q6:您认为当前工作中，最主要的压力或挑战来源于哪些方面？【多选】

Q7:在考虑新的工作机会时，您最看重雇主的哪些方面？【多选】

Q8:您认为目前快消品行业招聘过程中，最需要改进的环节是？

Q9:您通常通过哪些渠道了解或寻找快消品行业的工作机会？【多选】

Q10:对于未来1-3年的职业发展，您更倾向于？

Q11:您认为哪些技能或能力对快消品从业者未来的发展最为关键？【多选】

Q12:您认为目前行业在支持员工持续学习与发展方面做得如何？

Q13:请描述您心目中“理想的快消品雇主”应具备的最重要的一个特质。

Q14:您是否曾因工作与生活无法平衡而考虑过离职或转行？

Q15:您希望从雇主或行业机构获得哪些类型的支持以缓解工作压力？【多选】

Q16:您对目前行业内普遍采用的薪酬结构（如固定薪资、绩效奖金、长期激励等）满意度如何？

Q17:在招聘或入职初期，您认为公司可以采取哪一项具体措施来显著提升新员工的体验与留存率？

Q18:您认为人工智能（AI）等新技术对您所在岗位的未来影响是？

Q19:如果参与行业交流或培训，您最感兴趣的主题有哪些？【多选】

Q20:总体而言，您对在快消品行业的长期发展前景持何种态度？

Q21:对于改善快消品从业者的整体工作生态，您还有哪些其他的建议或想法？