快消品从业者推荐意愿与绩效满意度调查

尊敬的快消品行业同仁：您好！我们正在进行一项关于行业从业者工作满意度与推荐意愿的调研。您的宝贵意见将有助于我们深入了解行业现状，并为改善从业环境提供参考。本次问卷匿名填写，数据仅用于统计分析，请根据您的真实感受作答。感谢您的参与！

Q1:请问您目前所在的公司类型是？

国际品牌/集团

国内知名品牌/集团

本土/区域性品牌

经销商/代理商

其他

Q2:请问您的主要工作职能是？

市场营销/品牌管理

销售/渠道管理

供应链/物流

产品研发/品控

综合管理/行政

其他

Q3:您在当前快消品行业的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q4:您对目前工作的整体满意度如何？

非常不满意

比较不满意

一般

比较满意

非常满意

Q5:从0到10分，您有多大意愿向朋友或同行推荐您目前就职的公司？

选项1

Q6:请对您所在公司的薪酬福利水平进行评价。（1-5星，1星为非常不满意，5星为非常满意）

分数

标签

Q7:请对您所在公司的绩效考核制度的公平性与合理性进行评价。（1-5星，1星为非常不满意，5星为非常满意）

分数

标签

Q8:请对您所在公司的培训与职业发展机会进行评价。（1-5星，1星为非常不满意，5星为非常满意）

分数

标签

Q9:请对您所在公司的团队协作氛围进行评价。（1-5星，1星为非常不满意，5星为非常满意）

分数

标签

Q10:请对您所在公司的企业文化与价值观认同度进行评价。（1-5星，1星为非常不满意，5星为非常满意）

分数

标签

Q11:您认为公司的绩效目标设定是否清晰、可达成？

非常不清晰

比较不清晰

一般

比较清晰

非常清晰

Q12:您是否经常获得关于您工作绩效的及时、有效的反馈？

几乎没有

偶尔

有时

经常

总是

Q13:哪些因素最能激励您在工作中保持高绩效？（请选择最重要的3项）

有竞争力的薪酬

清晰的晋升通道

有挑战性的工作任务

上级的认可与鼓励

良好的团队合作

公司品牌与行业地位

工作与生活的平衡

学习与成长机会

其他

Q14:您认为目前工作中面临的主要挑战或压力来源是什么？（可多选）

市场竞争激烈，业绩压力大

工作节奏快，经常加班

跨部门沟通协作困难

公司流程繁琐，效率低下

个人能力与岗位要求有差距

缺乏清晰的职业发展路径

工作内容重复，缺乏创新

其他

Q15:您认为公司提供的资源（如预算、工具、人员支持）是否足以支持您达成绩效目标？

完全不足

比较不足

基本足够

比较充足

非常充足

Q16:您对您直属上级的领导风格与管理能力满意度如何？

非常不满意

比较不满意

一般

比较满意

非常满意

Q17:您认为公司目前的产品/品牌在市场上的竞争力如何？

非常弱

比较弱

一般

比较强

非常强

Q18:考虑到行业整体情况，您对未来1-2年在快消品行业的发展前景持何种态度？

非常悲观

比较悲观

中立

比较乐观

非常乐观

Q19:您在未来一年内是否有更换工作的打算？

完全没有

可能性较小

不确定

可能性较大

正在积极寻找

Q20:如果您有更换工作的打算，最主要的原因是？（可多选）

寻求更高的薪酬

寻求更好的职业发展

对当前公司文化/管理不满

工作压力过大

寻求工作与生活的更好平衡

公司/业务发展前景不明朗

其他

Q21:您认为，公司或行业在提升员工满意度和绩效方面，最需要改进的一点是什么？

填空1

Q22:对于希望进入快消品行业的新人，您最想给的一条建议是什么？

填空1

快消品从业者推荐意愿与绩效满意度调查

介绍

本模板旨在提供快消品行业员工工作满意度与绩效表现的深度调研工具。帮助您评估整体满意度、分析NPS推荐意愿、洞察绩效激励因素，适合快消品企业、HR部门及咨询机构优化人才策略与提升组织效能。

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