服装纺织从业者使用障碍福利满意度调查
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本模板旨在评估服装纺织行业障碍福利体系的实施效果。帮助您收集员工反馈、识别设施短板、优化支持政策,适合企业人力资源部门和工会用于提升工作场所包容性与员工满意度。 标签
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尊敬的服装纺织行业同仁,您好!本次调查旨在了解您对所在单位提供的障碍福利(如针对残障人士或特殊需求员工的设施与服务)的使用体验与满意度。您的宝贵意见将帮助行业更好地完善相关福利体系,为所有员工创造更包容、更友好的工作环境。本问卷匿名填写,所有数据仅用于统计分析,请放心作答。
Q1:请问您所在的岗位类别是?
Q2:您在当前单位的工作年限是?
Q3:您是否了解或使用过公司提供的障碍福利(如无障碍设施、特殊辅助工具、灵活工作安排等)?
Q4:综合来看,您有多大可能向有需要的同事或朋友推荐您公司目前的障碍福利体系?(0分表示“完全不可能”,10分表示“极有可能”)
Q5:请对您公司提供的无障碍物理环境(如通道、卫生间、电梯、工作台等)的便利性进行评分(1分表示“非常不便”,5分表示“非常便利”)
Q6:您认为公司在以下哪些无障碍设施方面做得比较好?(可多选)
Q7:请对您公司提供的辅助工具或技术(如特殊软件、阅读设备、助听设备、定制工具等)的适用性与有效性进行评分(1分表示“非常不适用”,5分表示“非常适用有效”)
Q8:您认为公司在提供以下哪些支持方面有所不足?(可多选)
Q9:请对您公司关于障碍福利的政策制度(如申请流程、适用范围、保密规定等)的清晰度与透明度进行评分(1分表示“非常不清晰”,5分表示“非常清晰透明”)
Q10:当您需要申请或使用障碍福利时,相关流程是否便捷高效?
Q11:您在申请或使用障碍福利过程中,遇到过哪些困难?(可多选)
Q12:请对您公司管理层及同事对障碍福利的支持与包容态度进行评分(1分表示“非常不支持/不包容”,5分表示“非常支持/包容”)
Q13:您认为公司提供的障碍福利是否有效提升了您的工作效率与舒适度?
Q14:请对您公司关于障碍福利的宣传与培训工作(如政策宣讲、设施介绍、意识提升活动等)进行评分(1分表示“非常不到位”,5分表示“非常到位”)
Q15:您希望通过哪些渠道了解更多关于障碍福利的信息?(可多选)
Q16:与行业内其他公司相比,您认为您所在公司的障碍福利水平如何?
Q17:您认为未来公司最应优先改进或增加哪方面的障碍福利?(可多选)
Q18:总体而言,您对目前公司提供的障碍福利整体满意度如何?(1分表示“非常不满意”,5分表示“非常满意”)
Q19:对于完善公司障碍福利体系,您还有哪些具体的意见或建议?(如具体设施、政策、服务等方面)
Q20:请留下您认为在障碍福利方面做得好的具体事例或值得表扬的部门/同事(可选,有助于我们推广优秀实践)。
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