家电从业者心理健康状况调研问卷

家电从业者心理健康状况调研问卷

尊敬的从业者，您好！我们正在进行一项关于家电行业从业人员心理健康状况的调研，旨在了解行业现状并为改善从业者福祉提供参考。本问卷采用匿名方式，所有信息将严格保密，请您根据实际情况放心填写。感谢您的支持与参与！

Q1:您在家电行业从事的岗位类别是？

一线生产/制造

销售/导购/客服

技术研发/设计

安装/维修/售后

管理/行政/后勤

其他

Q2:您在家电行业的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:在过去一个月里，您是否经常感到工作压力过大？

总是如此

经常如此

有时如此

很少如此

从未如此

Q4:您认为工作压力的主要来源有哪些？（可多选）

业绩/销售指标

工作时间长/加班多

工作内容复杂/技术更新快

客户投诉/人际关系

收入不稳定/福利待遇

职业发展前景不明朗

工作环境（如噪音、安全）

其他

Q5:您是否曾因工作压力而感到情绪低落、焦虑或易怒？

非常频繁

比较频繁

偶尔

很少

几乎没有

Q6:您所在的企业/团队是否关注员工的心理健康状况？

非常关注，有具体措施

比较关注，但措施有限

一般，偶尔提及

不太关注

完全不关注

Q7:当您感到压力或情绪困扰时，通常会采取哪些方式缓解？（可多选）

与家人朋友倾诉

自我调节（如运动、听音乐）

寻求专业心理咨询

通过工作/加班转移注意力

忍耐/不采取行动

其他

Q8:您认为目前的工作对您的睡眠质量有何影响？

严重影响，经常失眠

有负面影响，睡眠不佳

影响不大

无影响

有积极影响，作息更规律

Q9:您是否因为工作原因，减少了与家人朋友的相处时间或社交活动？

显著减少

有所减少

基本没有变化

没有减少

Q10:您对目前的工作与生活平衡状态满意吗？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q11:请对您目前的整体心理健康状态进行评分（1分表示非常差，5分表示非常好）。

分数

标签

Q12:您认为企业可以采取哪些措施来更好地支持员工心理健康？（可多选）

提供EAP（员工援助计划）

定期组织压力管理/心理健康讲座

营造更包容、支持性的团队氛围

优化工作流程，减少不必要的压力源

提供更灵活的工时或休假制度

改善工作环境与设施

其他

Q13:如果公司提供免费、保密的专业心理咨询服务，您愿意尝试吗？

非常愿意

可以考虑

不太确定

不太愿意

完全不愿意

Q14:您是否了解或使用过社会上的心理健康服务资源（如心理咨询热线、App等）？

了解并使用过

了解但未使用过

听说过但不了解

完全不了解

Q15:对于改善家电行业从业者的心理健康状况，您还有哪些具体的建议或想法？（选填）

填空1

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