游戏从业者使用习惯与福利满意度调查

Q1:您目前就职的游戏公司规模是？

Q2:您所在的岗位类别是？

Q3:您在该行业的从业年限是？

Q4:您日常工作中最常使用的开发/设计工具或平台有哪些？（可多选）

Q5:您平均每周的工作时长大约是？

Q6:您的工作模式主要是？

Q7:您对当前工作模式下，团队内部沟通与协作效率的满意度如何？(1分表示非常不满意，5分表示非常满意)

Q8:您所在公司目前提供以下哪些福利项目？（可多选）

Q9:您向同行朋友推荐您当前公司的可能性有多大？(0分表示完全不会，10分表示极有可能)

Q10:总体而言，您对公司现有福利体系的满意度如何？(1分表示非常不满意，5分表示非常满意)

Q11:您认为以下哪些福利对您个人而言最具吸引力？（可多选）

Q12:您是否清晰了解公司的晋升机制与标准？

Q13:您对目前工作中获得的专业技能成长机会的满意度如何？(1分表示非常不满意，5分表示非常满意)

Q14:您是否经历过或正在经历“职业倦怠”（Burnout）？

Q15:您通常通过哪些方式来缓解工作压力或提升技能？（可多选）

Q16:您认为目前行业在员工福利方面最需要改进的是？

Q17:请分享一个您认为最有效或最期待的公司福利/工作制度创新（例如：无会议日、心理健康假、技能交换计划等）。

Q18:您对未来3-5年内在游戏行业的职业发展信心如何？

Q19:对于改善游戏行业从业者的整体工作环境与职业体验，您还有什么其他建议或想法？