游戏从业者环保意识与福利满意度调查

您好！本问卷旨在了解游戏行业从业者的环保意识现状以及对公司福利的满意度。您的所有回答将严格保密，仅用于整体分析，感谢您抽出宝贵时间参与！

Q1:您所在公司的规模大约是？

50人以下

50-200人

200-500人

500-1000人

1000人以上

Q2:您目前的工作岗位属于？

研发/技术（程序、美术、策划）

运营/市场

管理/行政

其他

Q3:您认为个人环保行为（如节约用电、减少一次性用品使用）对减缓气候变化的作用有多大？

作用非常大

有一定作用

作用微乎其微

没有作用

不确定

Q4:在您的工作环境中，您观察到公司或团队采取了哪些环保措施？（可多选）

提倡无纸化办公

垃圾分类回收

使用节能电器/照明

鼓励员工绿色出行（如班车、充电桩）

采购环保办公用品

组织环保主题活动

未观察到明显措施

Q5:您是否愿意在游戏项目中融入环保理念或相关元素？

非常愿意，并已主动尝试

愿意，但需要合适的机会和引导

无所谓，看项目需求

不太愿意，担心影响游戏性

完全不愿意

Q6:总体而言，您向朋友推荐在您当前公司工作的可能性有多大？（0分=完全不可能，10分=极有可能）

选项1

Q7:请对您目前享有的整体薪酬福利水平进行评分。（1分=非常不满意，5分=非常满意）

分数

标签

Q8:您最看重或最满意的公司福利包括哪些？（可多选）

有竞争力的薪资

弹性工作制/远程办公

补充医疗保险/年度体检

丰富的培训学习机会

项目奖金/年终奖

带薪年假/病假

团队建设/文化活动

零食饮料等日常补给

其他

Q9:您认为公司提供的健康关怀（如体检、心理支持）是否充分？

非常充分

比较充分

一般

不太充分

非常不充分

Q10:在工作时间安排上，您对工作与生活的平衡满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q11:您希望公司在环保方面增加哪些投入或举措？（可多选）

建立更完善的办公垃圾分类体系

推行绿色差旅政策

举办环保知识讲座或志愿者活动

采购更多环保认证的办公设备

在游戏内开展环保公益联动

设立节能减排奖励机制

暂无特别建议

Q12:您是否了解公司是否有明确的ESG（环境、社会、治理）或可持续发展战略？

非常了解

大致了解

听说过但不清楚

完全不了解

Q13:对于将环保理念与游戏开发相结合，您有什么具体的想法或建议？

填空1

Q14:请提出一项您最希望公司新增或改善的员工福利。

填空1

Q15:您认为行业在推动环保和员工福利方面，整体处于什么阶段？

领先探索阶段

逐步改善阶段

起步阶段

相对滞后阶段

不清楚

Q16:综合考虑环保、福利、文化等因素，您对当前公司的长期归属感如何？

非常强，愿意长期发展

比较强，暂无变动打算

一般，会观望机会

比较弱，有离职考虑

非常弱，正在寻找机会

游戏从业者环保意识与福利满意度调查

介绍

本模板旨在提供游戏行业从业者环保意识与福利满意度的调研解决方案。帮助您了解企业环保实践、评估员工福利水平、分析工作满意度，适合游戏公司、人力资源部门和行业研究机构优化企业社会责任与员工关怀策略。

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