影视从业者薪资期望与客户满意度调查

影视从业者薪资期望与客户满意度调查

尊敬的影视行业同仁：您好！我们正在进行一项关于行业薪资期望与客户合作满意度的匿名调查。您的宝贵意见将帮助我们更好地了解行业现状，并为从业者权益发声。本问卷预计耗时约8-10分钟，感谢您的参与！

Q1:您目前在影视行业主要从事哪一类工作？

导演/编剧/策划

摄影/灯光/美术

录音/音效/音乐

剪辑/特效/后期

演员/模特/主持人

制片/统筹/场务

宣传/发行/营销

其他

Q2:您目前的工作状态是？

全职员工

自由职业者/接项目

工作室/团队合伙人

在校学生/实习生

待业/寻找机会

Q3:您在本行业累计工作了多久？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q4:您上一个完整项目的平均月收入（税前）大约在哪个区间？

5000元以下

5000-10000元

10001-20000元

20001-50000元

50000元以上

Q5:您认为当前行业内，与您同岗位同资历的薪资水平是否合理？

严重偏低

偏低

基本合理

偏高

不了解

Q6:在您看来，影响影视从业者薪资水平的主要因素有哪些？（最多选3项）

个人技能与经验

项目预算与规模

行业人脉与资源

所处城市与地区

公司/平台背景

项目类型（如网剧、电影、广告）

市场供需关系

其他

Q7:请对您最近一次主要合作的客户/甲方的“费用结算及时性与清晰度”进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

分数

标签

Q8:请对您最近一次主要合作的客户/甲方的“专业尊重与沟通顺畅度”进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

分数

标签

Q9:在合作过程中，您最看重客户/甲方哪些方面的表现？（最多选3项）

预算合理透明

需求明确稳定

沟通高效顺畅

尊重专业意见

付款及时守约

给予创作空间

项目前景良好

其他

Q10:您是否曾因薪资/费用问题与客户/甲方产生过纠纷或不满？

经常发生

偶尔发生

很少发生

从未发生

Q11:如果曾发生薪资纠纷，您通常如何解决或有何建议？（若无，请简述您认为理想的项目费用沟通方式）

填空1

Q12:对于未来的薪资期望，您更倾向于哪种计酬方式？

固定月薪制

项目打包制

日薪/时薪制

基础费用+项目分成

其他

Q13:您认为行业是否需要更透明的、可供参考的岗位薪资指导标准？

非常需要，亟需建立

比较需要，有参考价值

可有可无，作用有限

不需要，市场决定即可

Q14:综合考虑工作内容、收入、发展等，您有多大可能向朋友推荐进入影视行业工作？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）

选项1

Q15:为了提升行业整体薪资水平和合作规范性，您认为哪些措施最重要？（最多选3项）

建立行业薪酬指引与合同范本

加强从业者职业技能与权益培训

成立行业工会或互助组织

推广项目预算透明化

建立客户/甲方信用评价体系

从业者自身提高议价能力

政策法规支持与监管

其他

Q16:您对目前影视行业的整体发展前景持何种态度？

非常乐观

谨慎乐观

一般

不太乐观

非常悲观

Q17:请留下您对影视行业薪资体系或客户合作生态最想说的心里话或建议：

填空1

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