短视频从业者子女教育投入意愿及福利满意度调查

Q1:您的性别是？

Q2:您的年龄段是？

Q3:您目前在短视频行业的主要身份是？

Q4:您从事短视频行业的工作年限是？

Q5:您目前是否有子女？

Q6:您认为子女教育投入在家庭总支出中的重要性如何？

Q7:您目前在子女教育方面，主要投入在哪些领域？（可多选）

Q8:您对当前短视频行业提供的、与家庭或子女相关的福利（如节假日福利、补贴等）满意度如何？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

Q9:您所在的公司或平台是否提供过任何形式的“子女教育支持”福利（如教育津贴、子女活动等）？

Q10:如果您希望公司/平台提供子女教育支持，您最期待哪些形式？（可多选）

Q11:综合考虑工作、收入与家庭责任，您向同行朋友推荐短视频行业的可能性有多大？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）

Q12:您认为，一份有竞争力的“家庭友好型”福利，对您选择或留在一家公司/平台的影响程度是？

Q13:您个人每年计划为子女教育投入的金额（或预算）大致在哪个区间？

Q14:在子女教育方面，您目前感到的压力或担忧主要来自哪些方面？（可多选）

Q15:如果有一项福利，允许您将部分收入以税前形式存入指定账户，专用于子女教育，您会考虑使用吗？

Q16:对于短视频平台或公司，在支持员工平衡工作与家庭、减轻子女教育负担方面，您还有哪些具体的建议或期望？

Q17:您目前的年收入范围大致是？

Q18:总体而言，您对目前从事短视频行业所带来的工作与生活平衡满意度如何？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

Q19:您未来1-2年，是否会因为子女教育因素（如费用、时间、地点等）而考虑转换职业赛道或工作模式？

Q20:您主要通过哪些渠道获取子女教育相关的信息与资源？（可多选）

Q21:请用1-2个词或短语描述您对“理想的职业与家庭支持体系”的期待。