产品
模板
样本
企业
定价
Skill
MCP

制造业从业者医疗资源可及性福利满意度调查

您好！本次调查旨在了解制造业从业者对医疗资源可及性及相关企业福利的感受与需求，所有数据仅用于调研分析，严格保密，请您根据实际情况填写，感谢您的支持与配合！

Q1:您所在的企业规模

50人以下
50-200人
201-500人
501-1000人
1000人以上

Q2:您的年龄

18-25岁
26-35岁
36-45岁
46-55岁
55岁以上

Q3:您的岗位类型

一线生产操作岗
技术研发岗
生产管理岗
行政后勤岗
销售/市场岗
其他岗位

Q4:您在当前制造业企业的工作年限

1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q5:您目前是否参加了城镇职工基本医疗保险

已参保
未参保
不清楚参保情况

Q6:企业是否为您额外提供了补充商业医疗保险

有，已经投保
没有提供
正在办理，不清楚结果
不知道有这项福利

Q7:当您需要就医时，是否能轻松预约到正规医疗机构的号源

每次都可以轻松预约
大部分时候可以预约到
偶尔能预约到
经常预约不到

Q8:您日常就医的医疗机构距离您的工作或居住地距离大概是

3公里以内
3-10公里
10-20公里
20公里以上

Q9:请您对日常就医的交通便利程度打分（1分非常不便利，5分非常便利）

分数
标签

Q10:您是否因为工作排班原因无法在医疗机构开放时间就医

非常频繁，经常遇到
偶尔会遇到
几乎没有遇到过
从来没有遇到过

Q11:您日常就医遇到的主要障碍有哪些

工作繁忙没时间请假
医疗费用太高，负担不起
挂号排队时间太长
距离医院太远，往返麻烦
不知道该去哪类医院/科室就诊
医保报销流程太复杂
企业补充医疗报销慢、额度低
没有遇到明显障碍

Q12:请您对目前您可获得的医疗资源整体可及性打分（1分极差，10分极好）

分数
标签

Q13:您向其他制造业从业者推荐您当前可获得的医疗资源服务的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q14:请您对企业提供的医疗相关福利整体满意度打分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数
标签

Q15:您是否了解企业为您提供的所有医疗相关福利内容

非常清楚全部内容
了解大概，不清楚细节
只知道少数几项福利
完全不清楚企业有医疗相关福利

Q16:您所在企业目前提供了哪些医疗相关福利

年度免费健康体检
企业补充商业医疗保险
员工内部诊所/医务室
职业病免费筛查与诊疗
就医绿色通道服务
心理健康咨询服务
慢性病专项医疗补贴
住院慰问金/医疗补助
没有任何额外医疗相关福利
其他

Q17:您认为现有体检福利是否能满足您的健康检查需求

完全满足
基本满足
部分满足，还有很多项目没有覆盖
完全不能满足
企业没有提供体检福利

Q18:您所在企业是否允许员工带薪休病假就医

允许，流程简单不扣薪
允许，但流程复杂会扣部分薪资
不允许，病假按事假扣薪
不清楚相关规定

Q19:您是否曾经因为医疗费用过高，主动推迟或放弃过必要的治疗

经常发生
偶尔发生过
从来没有发生过

Q20:您目前的医保报销比例大概能覆盖多少门诊医疗费用

80%以上
50%-80%
30%-50%
30%以下
没有医保，无法报销

Q21:使用企业补充医疗保险报销医疗费的流程您觉得是否便捷

非常便捷，在线即可操作
比较便捷，流程不算复杂
比较繁琐，需要跑很多流程
非常麻烦，很少能成功报销
企业没有补充医疗保险

Q22:您最希望企业增加哪类医疗相关福利

提高补充医疗保险报销额度
增设心理健康咨询服务
提供职业病专项诊疗福利
增加员工年度体检项目
开通合作医院就医绿色通道
设立企业内部医务室
提高医疗补贴额度
其他

Q23:您对制造业行业整体医疗福利水平的满意程度打多少分？（1分非常不满意，10分非常满意）

分数
标签

Q24:您对改善制造业从业者医疗资源可及性，还有什么其他的需求或建议吗

填空1
制造业从业者医疗资源可及性福利满意度调查
介绍
本模板旨在提供制造业员工医疗资源可及性与福利满意度的专业调研工具。帮助您评估医疗覆盖范围、分析福利满意度、收集改善建议，适合制造业企业、人力资源部门和行业研究机构优化员工健康福利体系。
标签
医疗资源 满意度 福利调查 制造业
关于
1天内
更新
0
频次
24
题目数
分享
问问AI
有问题？问问AI帮你修改 改主题：如咖啡问卷改为奶茶问卷

相关推荐

推荐专题 · 最新模板 · 历史项目