中层管理者便捷性评价与政策影响调研

您好,本次调研旨在了解当前管理流程对中层管理者工作便捷性的影响,以及相关政策落地后的实际效果。您的反馈将帮助我们优化管理体系,提升组织运行效率,问卷采用匿名形式,数据仅用于整体分析,请您放心填写。

Q1:您所在企业的规模是

50人以下
51-200人
201-500人
500人以上

Q2:您担任中层管理者的年限是

1年及以内
2-3年
4-6年
7-10年
10年以上

Q3:您所在的行业是

互联网/信息技术
金融/保险
制造业
零售/商贸
教育培训
医疗健康
房地产/建筑
其他

Q4:您认为当前日常管理流程的整体便捷程度如何

非常便捷
比较便捷
一般
不太便捷
非常不便捷

Q5:请您对日常审批流程的便捷性打分(1分非常不便捷,5分非常便捷)

分数
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Q6:请您对人员招聘配置流程的便捷性打分(1分非常不便捷,5分非常便捷)

分数
标签

Q7:请您对内部沟通协作流程的便捷性打分(1分非常不便捷,5分非常便捷)

分数
标签

Q8:请您对预算申请与报销流程的便捷性打分(1分非常不便捷,5分非常便捷)

分数
标签

Q9:请您对绩效考核相关流程的便捷性打分(1分非常不便捷,5分非常便捷)

分数
标签

Q10:请您对内部系统工具使用的便捷性打分(1分非常不便捷,5分非常便捷)

分数
标签

Q11:近一年内,您所在企业是否出台了针对中层管理的新政策

记不清了

Q12:新政策实施后,您觉得哪些工作环节的便捷性发生了变化

审批环节
人员管理环节
资源申请环节
汇报沟通环节
绩效考核环节
业务决策环节
没有感受到明显变化

Q13:您认为新政策对您工作便捷性的整体影响是

大幅提升了便捷性
小幅提升了便捷性
几乎没有影响
小幅降低了便捷性
大幅降低了便捷性

Q14:您觉得当前管理政策降低工作便捷性的主要原因是

流程步骤繁琐冗余
审批层级过多
要求提交的材料过多
政策规则不清晰
系统工具不配套
政策要求脱离实际工作场景
不存在降低便捷性的情况

Q15:您觉得当前管理政策提升工作便捷性的主要方式是

减少了不必要的审批环节
简化了材料提交流程
明确了各环节权责划分
数字化工具替代了线下流程
政策规则清晰易执行
授权更充分,减少了上层干预

Q16:您认为当前政策对您自主决策权限的影响是

明显扩大了自主决策权限,工作更方便
小幅扩大了自主决策权限
没有变化
小幅缩小了自主决策权限,增加了工作阻碍
大幅缩小了自主决策权限,严重影响工作效率

Q17:您在落实政策要求时,平均需要额外花费多少时间在流程性工作上

几乎不需要额外时间
每周额外花费1-3小时
每周额外花费4-8小时
每周额外花费9-15小时
每周额外花费15小时以上

Q18:政策要求和您实际工作场景的匹配度如何

完全匹配,贴合实际需求
基本匹配,小部分不适用
一半匹配,一半不适用
匹配度较低,大部分不贴合实际
完全不匹配,政策脱离实际

Q19:您有多大可能会向企业推荐进一步优化中层管理相关流程与政策(0分完全不可能,10分非常可能)

选项1

Q20:您认为当前管理流程中,最需要简化的环节是哪些?请简要说明

填空1

Q21:您对优化现有管理政策、提升中层管理工作便捷性有哪些具体建议?

填空1
中层管理者便捷性评价与政策影响调研
介绍
本模板旨在提供中层管理者工作便捷性与政策影响评估的标准化调研方案。帮助您评估管理流程效率、分析政策落地效果、收集优化建议,适合企业HR、管理咨询机构和组织发展部门开展内部管理体系诊断与改进。
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