企业高管质量评价员工满意度调查问卷

Q1:您所在的职位层级是

Q2:您在本企业的工作年限是

Q3:您所在的部门属于

Q4:请您对企业高层的整体管理能力打分（1分最低，5分最高）

Q5:请您评价高管对企业发展方向的把控能力（1分最低，5分最高）

Q6:请您评价高管做出的重大战略决策的合理性（1分最低，5分最高）

Q7:请您评价高管对市场变化和行业趋势的敏感度（1分最低，5分最高）

Q8:请您评价高管推动企业变革和创新的能力（1分最低，5分最高）

Q9:请您评价高管对客户需求的重视程度（1分最低，5分最高）

Q10:请您评价高管对员工利益的关注度（1分最低，5分最高）

Q11:请您评价高管的沟通透明度和信息公开程度（1分最低，5分最高）

Q12:请您评价高管以身作则、遵守企业规章制度的表现（1分最低，5分最高）

Q13:请您评价高管培养和挖掘内部人才的意识与行动（1分最低，5分最高）

Q14:请您评价高管协调内外部资源解决问题的能力（1分最低，5分最高）

Q15:请您对目前的整体工作满意度打分（1分最低，5分最高）

Q16:请您对自己的工作收入与福利满意度打分（1分最低，5分最高）

Q17:请您对企业提供的职业发展机会满意度打分（1分最低，5分最高）

Q18:请您对工作氛围和团队协作满意度打分（1分最低，5分最高）

Q19:请您对直接上级的管理能力满意度打分（1分最低，5分最高）

Q20:您是否认同企业当前的发展战略

Q21:您认为高管是否能够及时纠正错误的决策

Q22:您认为高管的决策是否能够被有效落地执行

Q23:您是否信任企业高管团队

Q24:您认为企业高管团队目前存在的主要问题有（可多选）

Q25:您认为提升高管管理质量最需要改进哪些方面（可多选）

Q26:您愿意推荐朋友来本企业工作的可能性有多大？（0-10分）

Q27:您对企业高管团队提升管理质量还有哪些具体建议？

Q28:您对提升企业整体员工满意度还有其他想说的吗？