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媒体从业者薪资期望满意度调查

您好！本次调查旨在了解媒体从业者对薪资的期望与满意情况，所有数据仅用于行业研究分析，会严格保护您的隐私，请您放心填写。

Q1:您的性别

男
女
不愿透露

Q2:您的年龄区间

18-22岁
23-25岁
26-30岁
31-35岁
36-40岁
41岁及以上

Q3:您的最高学历

高中及以下
大专
本科
硕士
博士及以上

Q4:您从事媒体行业的年限

1年以内
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上

Q5:您目前所在的媒体类型

传统纸媒/杂志
广播电视媒体
门户网站
自媒体/新媒体
短视频平台媒体
商业公司内容部门
其他

Q6:您目前的岗位类型

内容创作/编辑
记者
运营
设计/视觉制作
策划
销售/商务
技术开发
管理岗
行政后勤
其他

Q7:您目前的税前年收入区间是

5万元及以下
6-10万元
11-15万元
16-20万元
21-30万元
31-50万元
50万元以上

Q8:您期望的税前年收入区间是

5万元及以下
6-10万元
11-15万元
16-20万元
21-30万元
31-50万元
50万元以上

Q9:您认为当前薪资和您期望薪资的差距如何

完全符合预期
有较小差距，可以接受
有较大差距，勉强接受
差距极大，完全不能接受

Q10:您对当前薪资水平的满意程度打分（0分表示非常不满意，10分表示非常满意）

选项1

Q11:请对当前薪资和您工作付出的匹配度打分

分数
标签

Q12:您当前薪资的涨幅情况是

每年固定涨幅
偶尔有涨幅，间隔不固定
已经1-2年没有涨过薪
已经3年及以上没有涨过薪

Q13:您对薪资涨幅的频率是否满意

非常满意
满意
一般
不满意
非常不满意

Q14:您对薪资涨幅的幅度是否满意

非常满意
满意
一般
不满意
非常不满意

Q15:您目前薪资的构成包含以下哪些部分

基本工资
绩效奖金
项目提成
全勤奖
年终奖
五险一金/补充保险
住房补贴
餐补/交通补贴
其他福利

Q16:您是否认为当前的薪资结构合理

非常合理
比较合理
一般
不太合理
非常不合理

Q17:和同行业同岗位的平均薪资相比，您认为您当前的薪资处于什么水平

远低于平均水平
略低于平均水平
和平均水平差不多
略高于平均水平
远高于平均水平

Q18:您所在单位是否会按时足额发放薪资

每次都按时足额发放
偶尔会延迟，但不会拖欠
经常延迟发放，偶尔拖欠
经常拖欠薪资

Q19:在找工作时，您对薪资的哪些方面最看重

税前基础工资高低
奖金/提成比例
福利待遇完善程度
薪资发放稳定性
涨薪机制透明度
带薪年假天数
其他

Q20:您认为合理的薪资涨幅频率应该是多久一次？

填空1

Q21:您是否因为薪资达不到期望考虑过转行

经常考虑，已经在准备
偶尔会想，但还没有行动
从来没有想过

Q22:您向其他人推荐进入媒体行业工作的可能性有多大（0分完全不推荐，10分强烈推荐）

选项1

Q23:对于媒体行业薪资水平改善，您有什么其他建议吗？

填空1
媒体从业者薪资期望满意度调查
介绍
本模板旨在提供媒体从业者薪资期望与满意度调研的标准化解决方案。帮助您了解薪酬结构、评估薪资差距、分析满意度因素，适合媒体机构、HR部门和行业研究者进行人才薪酬分析。
标签
满意度 收入 薪酬 薪资调查
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