全职妈妈薪资期望与培训需求调研问卷

您好！本次调研旨在了解全职妈妈的就业相关诉求，为相关就业支持服务优化提供参考。问卷仅用于统计分析，所有信息严格保密，恳请您根据实际情况填写，感谢您的支持！

Q1:您的年龄

20-25岁

26-30岁

31-35岁

36-40岁

41岁及以上

Q2:您脱离职场成为全职妈妈的时长

1年及以内

2-3年

4-6年

7-10年

10年以上

Q3:您目前最小孩子的年龄

1岁以内

1-3岁

4-6岁

7-12岁

13岁及以上

Q4:您生育前的工作年限

1年及以内

2-5年

6-10年

10年以上

生育前未参加过工作

Q5:您生育前从事的行业属于

教育培训/文化传媒

金融/会计/法律

互联网/信息技术

批发零售/餐饮服务

医疗/护理/健康服务

制造业/建筑业

行政/企事业单位

其他

Q6:您是否计划在未来1-2年内重新回归职场

是，已经在准备中

有计划，但还未开始准备

暂时不确定，看情况

暂时不打算回归职场

完全不打算回归职场

Q7:如果回归职场，您更偏好哪种用工形式

全职固定工作

兼职灵活工作

自由职业/接单

居家远程工作

自主创业

Q8:如果回归职场，您期望的工作地点是

家周边步行30分钟内

家周边驾车30分钟内

城市市区固定办公点，距离无所谓

可远程办公，地点不限

其他

Q9:您期望的每周工作时长是

20小时及以内

21-30小时

31-40小时

40小时以上

Q10:您期望的月薪资范围是税前

3000元及以内

3001-5000元

5001-8000元

8001-12000元

12001-15000元

15000元以上

Q11:您确定期望薪资的主要依据是什么

自身过往的工作能力与经验

当地同岗位平均薪资水平

照顾家庭的时间成本，需要足够薪资才愿意重返职场

满足家庭额外开支的需求

只希望尽快就业，薪资符合最低标准即可

其他

Q12:您认为和刚毕业的大学生相比，自己求职时的薪资议价能力如何

比大学生强，有经验优势

和大学生差不多

比大学生弱，脱离职场太久

不好说，不确定

Q13:您认为回归职场过程中，薪资方面最大的顾虑是什么

脱离职场太久，用人单位开的薪资远低于预期

因为全职妈妈身份，被用人单位刻意压低薪资

灵活工作模式下薪资不稳定

需要兼顾家庭，无法承担高强度工作，薪资水平自然不高

没有相关社保公积金等福利保障，实际收入大打折扣

暂时没有顾虑

其他

Q14:您是否有参加职业技能培训提升自身竞争力的需求

有强烈需求

有一定需求，可以尝试

不确定，看培训内容和时间

暂时没有需求

完全不需要

Q15:您能接受的每次培训时长是

1小时以内

1-2小时

2-3小时

3小时以上

Q16:您更偏好哪种培训形式

线上录播课，随时可以学习

线上直播课，可互动提问

线下就近培训，面对面教学

线上+线下结合的混合培训

其他

Q17:您希望培训安排在什么时间段

工作日上午孩子上学后

工作日下午孩子放学前

周末，家人帮忙照顾孩子时

晚上孩子入睡后

节假日

Q18:您感兴趣的培训方向是哪些

办公软件基础操作（Word/Excel/PPT等）

新媒体运营/短视频制作

美妆/美甲/美容护理

家政服务/育婴早教

会计/出纳/财务基础

教师资格/少儿培训相关

客服/行政前台相关

美甲/美睫/纹绣等美业技能

直播电商/带货运营

花艺/烘焙/手工制作相关

自媒体创作/文案写作

其他

Q19:您能接受的培训费用范围是

免费最好，完全不愿意付费

1000元以内

1001-3000元

3001-5000元

5000元以上，只要能学到有用技能就可以

Q20:您目前参加职业培训最大的障碍是什么

需要照顾孩子，没有多余的时间

培训费用太高，负担不起

找不到合适靠谱的培训渠道，担心被骗

培训地点太远，不方便前往

脱离学习太久，担心自己学不会

不清楚自己适合学什么，方向迷茫

家人不支持自己参加培训

其他

Q21:在求职找工作时，您认为当前最需要的支持服务是哪些

免费职业技能培训

求职简历面试指导

对接适合全职妈妈的灵活岗位

育儿托管支持，解决后顾之忧

薪资协商指导，维护自身权益

创业扶持政策支持

心理疏导，缓解重返职场的焦虑

其他

Q22:您的学历是

初中及以下

高中/中专/技校

大专

本科

硕士及以上

Q23:您家庭的月总收入大概是

5000元及以内

5001-10000元

10001-20000元

20001-30000元

30000元以上

Q24:您对于帮助全职妈妈回归职场、提升薪资有什么其他的意见或建议

填空1

全职妈妈薪资期望与培训需求调研问卷

介绍

本模板旨在为研究全职妈妈重返职场需求提供标准化调研工具。帮助您了解其薪资期望、分析培训偏好、评估就业障碍，适合HR机构、政府部门及公益组织开展精准的就业支持服务。

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