三四线城市居民安全性评价招聘调研问卷
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本模板旨在提供针对三四线城市招聘安全性的标准化调研解决方案。帮助您评估招聘信息真实性、识别常见招聘陷阱、了解求职者安全意识,适合地方政府、人力资源机构和社区组织制定有效的就业市场安全监管与宣传策略。 标签
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您好!本次调研旨在了解三四线城市居民对招聘相关安全性的认知与评价,您的回答对我们十分重要,调研结果仅用于研究分析,请您放心填写,感谢您的支持!
Q1:您目前所在的城市属于
Q2:您的年龄是
Q3:您的当前就业状态是
Q4:近一年您是否有过求职经历
Q5:您平时主要通过哪些渠道获取招聘信息(可多选)
Q6:您认为目前本地招聘信息整体真实性如何
Q7:您是否遇到过要求预先缴费、缴纳保证金的招聘
Q8:如果遇到要求预先缴费的招聘,您会
Q9:您遇到过的常见招聘陷阱有哪些(可多选)
Q10:您是否会核实招聘企业的真实资质
Q11:您知道通过哪些渠道核实企业招聘资质吗
Q12:您认为在三四线城市找工作,个人信息安全性如何
Q13:您是否收到过招聘后衍生的诈骗电话或短信
Q14:您认为本地政府部门对招聘市场的安全监管力度如何
Q15:您是否接受过本地官方开展的招聘防诈骗宣传
Q16:您希望通过哪些方式获取招聘安全知识宣传(可多选)
Q17:如果遭遇招聘诈骗,您知道该向哪些部门求助吗
Q18:请您对三四线城市整体招聘环境的安全性打分(1分非常不安全,5分非常安全)
Q19:相较于一二线城市,您认为三四线城市招聘安全性整体
Q20:您认为三四线城市招聘市场存在哪些主要安全问题
Q21:您对提升三四线城市招聘安全性有什么具体建议
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