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跨境电商从业者安全性评价招聘调研问卷

您好！本次调研旨在了解跨境电商从业者在求职招聘过程中的安全状况，优化行业招聘安全环境，调研结果仅用于研究分析，所有信息严格保密，请您放心填写。

Q1:您目前的身份是

跨境电商在职从业者
跨境电商待业求职者
跨境电商行业准求职者（应届/转行）
跨境电商企业招聘负责人

Q2:您进入跨境电商行业的时长是

1年以内
1-3年
3-5年
5年以上

Q3:您最近1年是否有过跨境电商行业求职经历

是，正在求职
是，已经成功入职
没有求职经历

Q4:您主要通过哪些渠道寻找跨境电商岗位

综合招聘平台（智联、BOSS直聘等）
垂直跨境电商招聘平台
社交媒体（微信、小红书、抖音等）
行业人脉内推
企业官网招聘通道
线下招聘会

Q5:您是否遇到过跨境电商招聘中的虚假信息

经常遇到
偶尔遇到
从未遇到

Q6:您遇到过的招聘虚假信息类型有哪些

虚报岗位薪资待遇
虚构岗位（实际为跨境电商培训/加盟套路）
伪造企业资质
夸大职位权限与发展空间
隐瞒工作地点/工作模式
其他

Q7:是否遇到过招聘过程中要求缴纳费用的情况

遇到过，已经缴纳费用
遇到过，当场拒绝
从未遇到

Q8:招聘中要求缴纳的费用类型是

培训费/岗前学习费
保证金/押金
设备购买费
注册店铺押金
其他

Q9:您是否遇到过以招聘为名诱导您加盟跨境电商项目的情况

遇到过，已经参与
遇到过，拒绝了
从未遇到

Q10:您是否遇到过以招聘为名窃取您个人信息的情况

遇到过
不确定
从未遇到

Q11:招聘过程中哪些要求让您觉得存在安全风险

要求提供身份证正反面照片
要求提供银行卡号/密码
要求注册跨境电商店铺并绑定个人信息
要求提供家庭住址与紧急联系人详细信息
要求提前转账做资金验证
要求远程登录您的个人设备
其他

Q12:如果遇到招聘安全问题，您知道该向哪里投诉维权吗

清楚知道渠道
知道但不了解具体流程
完全不知道

Q13:您对目前跨境电商招聘渠道的整体安全性评价是

非常安全
比较安全
一般
比较不安全
非常不安全

Q14:请您对跨境电商招聘信息的真实度打分（1分最低，10分最高）

分数
标签

Q15:请您对跨境电商招聘过程中个人信息的安全性打分（1分最低，10分最高）

分数
标签

Q16:您在求职前会主动核查招聘企业的资质真实性吗

每次都会核查
经常核查
偶尔核查
从不核查

Q17:您会通过哪些方式核查企业资质

国家企业信用信息公示系统查询
跨境电商行业平台查询企业备案
搜索企业负面信息
咨询行业内熟人
不会核查，没有方式
其他

Q18:您是否接受远程办公类跨境电商招聘岗位

完全接受
可以考虑
不接受，觉得风险高
看具体岗位情况

Q19:您觉得远程类跨境电商岗位最大的安全问题是什么

薪资结算无保障
容易被骗取个人信息
容易陷入诈骗套路
没有合规劳动合同
没有明显安全问题

Q20:您在入职后是否遇到过企业要求违规操作（如刷单、逃税、仿品等）的情况

遇到过
没遇到过，但是听说过
从未遇到也没听说过

Q21:如果遇到企业要求违规操作，您会如何处理

迫于压力服从安排
直接拒绝并离职
向相关部门举报
不知道怎么处理

Q22:您认为当前跨境电商行业招聘安全问题是否严重

非常严重，已经影响正常求职
比较严重，存在不少套路
一般，只有少量不良现象
不严重，整体比较规范

Q23:您认为哪类主体最需要为跨境电商招聘安全负责

招聘平台
监管部门
行业协会
招聘企业自身
求职者自己

Q24:您认为可以从哪些方面改善跨境电商招聘安全性

加强招聘平台信息审核
加大对招聘诈骗的处罚力度
开展行业求职者安全宣传教育
建立跨境电商企业招聘白名单制度
简化维权投诉渠道
其他

Q25:您还有遇到过其他跨境电商招聘中的不安全情况吗？可以简单描述

填空1

Q26:对于提升跨境电商招聘安全性，您还有哪些具体建议

填空1
跨境电商从业者安全性评价招聘调研问卷
介绍
本模板旨在提供跨境电商行业招聘安全状况的调研解决方案。帮助您了解虚假信息类型、评估求职风险、收集安全建议，适合跨境电商平台、行业研究机构和监管部门用于优化招聘环境与制定安全规范。
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调研 跨境电商 求职 风险
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