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职场新人技能提升需求广告效果调查问卷

您好！我们正在开展针对职场新人技能提升需求相关广告的效果调研，诚邀您参与本次调查。本次问卷仅用于研究分析，所有信息严格保密，请您放心填写，感谢您的支持！

Q1:您的身份是

职场新人（工作1年及以内）
工作1-3年的职场人士
工作3年以上的职场人士

Q2:您的性别

男
女
不愿透露

Q3:您的学历是

大专及以下
本科
硕士
博士及以上

Q4:您所在的行业是

互联网/IT
金融/保险
教育培训
文化传媒
医疗健康
制造业
零售/批发
房地产/建筑
政府/公共事业
其他

Q5:您目前最迫切的个人提升需求是什么方向

专业岗位技能提升
通用软技能提升（沟通、协作等）
管理能力提升
求职简历与面试技巧
其他

Q6:您通常会通过哪些渠道获取技能提升相关的信息

抖音、小红书等短视频社交平台
微信公众号、朋友圈
B站等视频网站
招聘平台
朋友/同事推荐
搜索引擎
线下培训机构宣传
其他

Q7:您是否看到过针对职场新人技能提升的相关宣传广告

经常看到
偶尔看到
从未看到

Q8:您是在哪些平台看到过职场新人技能提升相关广告

抖音
小红书
微信朋友圈/公众号
B站
微博
知乎
百度等搜索引擎
求职APP（BOSS直聘、智联招聘等）
其他视频网站
地铁/公交等户外媒体
其他

Q9:您对看到过的职场新人技能提升广告的整体印象如何

印象很深刻，内容很吸引我
有一点印象，内容一般
没什么印象，内容没有吸引力
没感觉

Q10:看完职场新人技能提升相关广告后，您能清楚了解这个技能提升产品的核心内容吗

完全可以，内容讲得很明白
大概可以了解核心内容
只能看懂一点，不太清楚
完全看不懂讲的是什么

Q11:广告中哪个点最能吸引您关注

“0基础快速上手”的速成承诺
明确的技能提升效果承诺
讲师的专业背景背书
低价/优惠的价格吸引
往届学员的成功案例
可以提供证书/就业推荐
灵活的学习时间安排

Q12:看完技能提升广告后，您对宣传的产品/课程的感兴趣程度是

非常感兴趣
比较感兴趣
一般
不太感兴趣
完全不感兴趣

Q13:看完相关广告后，您是否有进一步点击查看课程详情的行为

每次看到都会点击查看
看到感兴趣的内容会点击
从来没有点击过

Q14:看完相关广告后，您是否有过购买相关技能提升课程/产品的行为

已经购买过
产生了购买意向，暂时还没购买
没有购买意向，也没购买

Q15:请您对职场新人技能提升广告的内容吸引力打分（1分最低，5分最高）

分数
标签

Q16:请您对广告中介绍的技能提升内容和您实际需求的匹配度打分（1分最低，5分最高）

分数
标签

Q17:请您对这类广告的可信度打分（1分最低，5分最高）

分数
标签

Q18:您觉得目前职场新人技能提升相关广告最突出的问题是什么

夸大效果，虚假宣传多
内容同质化严重，没有差异化
价格不透明，收费套路多
找不到匹配我需求的内容
广告太频繁，造成骚扰
没有明显问题

Q19:您希望通过技能提升广告获得哪些方面的信息

课程内容大纲
讲师介绍
课程价格与优惠信息
学习周期与时间安排
往期学员评价/案例
售后保障与退费规则
证书/就业相关服务
其他

Q20:您更能接受哪种形式的技能提升宣传广告

图文类广告（公众号图文、海报等）
短视频类广告（1分钟以内短片段）
长视频类广告（详细的课程介绍直播/视频）
朋友圈社群类的口碑宣传
线下宣讲会
其他

Q21:您认为职场新人技能提升类广告对您选择提升课程的影响大吗

影响很大，是我主要的信息来源
有一定影响，会作为我的参考之一
影响很小，我更信任朋友推荐
完全没有影响，我不会参考广告信息

Q22:您对目前职场新人技能提升相关广告还有哪些改进建议

填空1
职场新人技能提升需求广告效果调查问卷
介绍
本模板旨在提供职场新人技能提升广告效果评估的标准化解决方案。帮助您收集用户反馈、分析广告吸引力、评估转化效果，适合培训机构和市场部门优化营销策略、精准触达目标人群。
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调研问卷 广告效果 技能提升 职场新人
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