如何看待就业中的性别歧视

女

男

文学

理学

工学

农学

医学

法学

经济学

其他

在业

下岗失业

退休

未就业

是

否

还未求职

可以理解

这种做法是不正确的

没有看法

简历筛选

面试

工资待遇

升职

其他

无奈接受，黯然离去

与单位据理力争

向相关部门投诉

其他

是

不是

不确定

本科以下

本科

研究生

博士及博士以上

女性的智力不如男性

女性的体力不如男性

女性的适应力不如男性

女性的创造力不如男性

女性受生育等因素影响

其他

国家应制定相关法律保证就业公平性

求职者提高自身能力素质

用人单位招聘时应保证就业公平

其他