过程性指标考核试题

绩效得分包括:
填空1    ____________
填空2    ____________
过程性指标包括:
填空1    ____________
填空2    ____________
填空3    ____________
3. 过程性指标≥_______即为过程指标合格?
    ____________
4. 绩效总得分>_______为合格?
    ____________
5. 如果等级想要升1级,3个月内至少要完成_______次业绩达标?
    ____________
一个BD,9月份业绩指标20W,实际完成10W; CRM合规天数24天,话务系统合规天数22天,实际出勤天数26天;无旷工
填空1    ____________
填空2    ____________
填空3    ____________
填空4    ____________
填空5    ____________
话务系统每天要完成几个有效通次,算当日话务系统指标达成?
6
8
10
13
CRM线索合规的标准是什么样的,需要同时完成什么样的条件?
A 所有接通的线索必须打标签;
B 所有接通通次需填写跟进记录;
C 有效通次需填写20字的跟进记录;
D 到访客户需填写100字到访记录;
E 违反以上任一条件该线索判为不合规
满足有效通次需要符合以下什么条件? 
A 电话达到2分钟以上
B 完成20字跟进记录
C 完成4个是否的标签
D 是否有机构
E 星级必须标注
3.关于绩效考核得分,以下哪些说法是正确的?
A 连续3个月内,出现3次绩效达标,升 2 级;
B 连续3个月内,出现2次绩效达标,升 1 级;
C 连续3个月内,出现1次绩效达标, 不升不降 ;
D 连续3个月内,出现0次绩效达标,降 1 级;
E 连续3个月内,出现2次完成率<30%,降 2 级 ;
F 连续3个月内,出现3次完成率<30%,降 3 级 ;
4.降至0星的情况有哪些?
A 连续3个月内,任何一个月没完成公司要求的销售过程性指标,且当月业绩为 0 ,次月1日起,直接降至 0 星;
B 连续3个月内,完成公司要求的销售过程性指标,但连续2个月业绩为 0 ,次月1号起,直接降至 0 星。
关于绩效考核得分,以下哪些说法是正确的?
连续3个月内,出现3次绩效达标,升 2 级
连续3个月内,出现2次绩效达标,升 1 级
连续3个月内,出现1次绩效达标, 不升不降
连续3个月内,出现0次绩效达标,降 1 级
连续3个月内,出现2次完成率<30%,降 2 级
连续3个月内,出现3次完成率<30%,降 3 级

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