要求：1、完成部门任务（业务部门达成率≥100%），包括公司日常的临时任务、工作协调、人员调用等，接受任务快，完成任务质量高，且有始有终2、部门员工集体观念强，团结精神好，团队气氛积极向上3、同员工关系融洽，隶属观念和团结合作观念处理得当，员工愿意同经理进行交流、沟通，部门工作氛围良好4、部门工作有计划、安排有条理、实施有步骤，内部分工协作，目标明确，无扯皮现象5、部门员工处处维护公司形象，正确处理公司、部门和个人的关系；认真履行部门工作职责，积极树立公司的良好信誉
优秀团队（1名）
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