绩效考核评分表

现场交付每月发起绩效考核工作，考核周期结束后3个工作日内需对新员工上月的工作情况进行评分，原则上由所在项目的项目经理或直属上级进行打分，再交人力资源部存档。

请填写以下信息

填空1 ____________

填空2 ____________

填空3 ____________

填空4 ____________

填空5 ____________

填空6 ____________

月工作总结：

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任务负责人评价

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3题 | 被引用1次

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