送变电市场办工作情况调研

本次调研为更好了解部门人员情况,方便今后部门工作改进。
本次调研均为不实名调研,请放心自己信息的安全,按照自己实际情况完成调研。
近半年你认为自己的工作状态。
忙碌
正常
清闲
较为繁忙
近半年你下班的主要时间在哪个阶段。
七点之前
八点之前
九点之前
九点以后
近半年你周末加班情况
周末不加班或极少加班
周末偶尔加班,平均总时间在4小时以内
周末有加班,平均总时间在8小时以内
周末经常加班,加班时间时间较长
你认为现在部门的工作情况是:
加班太多,工作任务太重,压力太大
加班多,工作任务和压力在可承受范围之内
加班不多,但工作任务和压力较大
加班不多,工作任务和压力都能承受
你认为部门现加班情况是否严重
是
否
你认为部门现阶段加班较多的原因
项目太多,忙不完
项目以外的标准化等其他工作太多
部门领导、组长加班不走,导致自己不敢走
部门人员内卷严重
自己想利用班后时间进行学习
其他原因
现阶段加班情况对你造成了哪些影响
减少了个人学习时间
影响了谈恋爱或者陪伴家人
身体状况下降,出现不适
习惯性加班,降低了日常工作效率
增加了晚饭、交通等费用支出
其他
你认为自己工作较多,导致加班的原因有哪些
部门工作分配不合理,分配给自己过多的工作
公司不控制工作输入,导致工作量超过部门合理承载力
部门标准化太低,工作中降效因素太多
个人能力经验不足,效率低
公司及领导要求太高,目标与现状差距太大
部门人员内卷,校核等工作故意往后拖
其他
你认为自己的工资待遇与实际工作是否匹配
是
否
针对部门现有情况,你认为接下来公司应做出的改变是
控制项目输入,合理分配任务
提高工资待遇
减少内卷,放缓节奏
加快招聘,增加人员配置
加快标准化进程,提高效率
你对未来公司发展情况的认识
公司快速发展,加班情况将更为严重
人员增加、效率提升,加班情况将有所缓解
公司文化固定,加班将成为常态
无所谓,加不加班我都将服从公司安排
针对部门的现在的情况,如果给你调换岗位的机会,你会选择一下那个岗位
销售
营销
技术室
项目部
仍在原岗位
其他
你认为工作选择时,最重要的是
工资待遇
发展前景
稳定舒适
是否能学到更多知识
其他
部门内你最想从事的工作和原因(包括现岗位分工、分组、组长、导师等)
    ____________
现在部门中影响你稳定性的不足和原因。(包括加班、学习、待遇等等)
    ____________
你对部门、公司今后的建议。
    ____________

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