2022年上半年部门培训情况调研

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上半年部门培训计划、课程满意度(备注原因)
非常满意
比较满意
勉强满意
不满意
上半年部门实际培训形式、效果评价(备注原因)
超出预期
达到预期
勉强达到预期
未达到预期
上半年部门培训频率评价(备注原因)
超出期望
达到期望
勉强符合期望
不符合期望
上半年部门培训讲师评价(备注原因)
非常好
很好
不好
关于下半年培训建议
建议1    ____________
建议2    ____________
部门
人力资源部
财务部
设计部
PMC部
MONKEY架构
MAGIC架构
MIRACLE架构
数据运营部
POP

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