您目前所处的试用期阶段是？
即将入职
试用期初期（1个月内）
试用期中期（1-2个月）
试用期末期（即将转正）
已转正，回顾试用期
您入职前，公司提供的录用通知书、入职材料清单等信息是否清晰、完整？
非常清晰完整
比较清晰完整
一般
不太清晰完整
非常不清晰完整
您入职第一天的报到与办理手续流程是否顺畅、高效？
非常顺畅高效
比较顺畅高效
一般
有些混乱低效
非常混乱低效
公司为您安排的入职引导人或导师（如有）是否提供了有效的帮助？
提供了非常有效的帮助
提供了比较有效的帮助
帮助效果一般
提供的帮助有限
没有安排或基本没有帮助
在试用期期间，您主要通过哪些方式了解公司文化、规章制度和岗位职责？（可多选）
入职培训
直属上级指导
导师/同事帮助
自学公司文件/系统
团队会议
其他（请在后续填空说明）
您认为公司安排的入职培训内容对您的岗位适应和工作开展帮助如何？
非常有帮助
比较有帮助
一般
帮助不大
没有参加或没有帮助
您的直属上级是否与您明确了试用期的具体工作目标、考核标准与期望？
在试用期期间，您的直属上级或导师是否定期（如每周/每两周）与您进行沟通和反馈？
非常定期且深入
比较定期
偶尔沟通
很少沟通
几乎没有沟通
您获得的关于工作表现的反馈是否具体、客观，并能帮助您改进？
非常具体、客观且有益
比较具体客观
一般
比较模糊主观
非常模糊或没有反馈
您认为试用期的工作任务分配和难度是否合理？
非常合理，有助于成长
比较合理
一般
不太合理，有些挑战
非常不合理，压力过大或过于简单
在试用期，您是否能够获得开展工作所需的足够资源（如信息、权限、工具、培训等）？
总是能够获得
大多数时候能够获得
有时能获得
很少能获得
几乎无法获得
您与团队成员之间的协作与沟通氛围如何？
非常融洽、高效
比较融洽
一般
有些隔阂或不畅
非常不融洽，沟通困难
公司关于试用期转正的流程、标准和时间节点，是否向您进行了清晰的说明？
整体而言，您对公司在试用期期间为您提供的支持与关怀满意度如何？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
基于您目前的试用期体验，您有多大可能向朋友推荐加入本公司？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）
您认为公司在试用期管理方面，哪些环节做得比较好？（可多选）
入职手续办理
入职培训
导师/上级指导
工作目标设定
定期反馈沟通
团队融入支持
转正流程清晰度
福利待遇说明
您认为公司在试用期管理方面，最需要改进的是哪些环节？（可多选）
入职前沟通与准备
入职手续与第一天体验
入职培训内容与形式
工作目标与期望管理
上级/导师的反馈频率与质量
资源与支持提供
团队文化与融入活动
转正考核标准与流程透明化
对于改进公司的试用期管理流程，以更好地支持新员工成长，您最重要的建议是什么？
请分享一件在试用期期间让您感到最满意或最受鼓舞的事情。（选填）
请分享一件在试用期期间让您感到困惑或最具挑战性的事情，以及您希望如何获得支持。（选填）
您是否愿意在转正后，担任未来新员工的入职引导人或导师？