您所在的部门/团队是？
行政部门
技术研发部
市场营销部
客户服务部
产品部
其他
您目前的主要工作职责是？
项目/任务执行
项目管理/督办
部门/团队管理
技术/专业支持
其他
请对您目前所接收到的“工作任务”本身的清晰度（目标、要求、标准明确）进行评分。（1分：非常不清晰，5分：非常清晰）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对“工作督办通知/指令”的下达及时性进行评分。（1分：非常不及时，5分：非常及时）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对督办人员（或系统）在任务执行过程中的“沟通与指导”有效性进行评分。（1分：非常无效，5分：非常有效）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您通常通过哪些渠道接收工作督办指令？（可多选）
即时通讯工具（如钉钉/企业微信）
电子邮件
内部办公系统/任务平台
面对面会议/口头传达
电话通知
其他
您认为当前督办任务的时间节点设置是否合理？
非常不合理，时间过于紧张
比较紧张，但尚可完成
基本合理
比较宽松
非常宽松
请对督办过程中，相关资源（人力、信息、工具等）的协调与支持力度进行评分。（1分：支持严重不足，5分：支持非常充分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在任务执行过程中，当遇到困难或需要调整时，您是否能及时获得有效的反馈或帮助？
请对督办任务完成后的“结果反馈与评价”环节的公正性、客观性进行评分。（1分：非常不公正，5分：非常公正）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前工作督办流程在哪些方面有待改进？（可多选）
任务目标模糊
时间节点不合理
沟通渠道不畅
资源支持不足
反馈与评价不及时
流程繁琐
权责不清
其他
总体而言，当前的工作督办机制对您个人工作效率的提升作用如何？
显著提升
有一定提升
无明显影响
略有阻碍
严重阻碍
基于您目前的体验，您有多大意愿向其他同事推荐当前的工作督办方式？（0-10分，0分=完全不愿意，10分=非常愿意）
对于优化工作督办流程、提升任务落实效率，您最重要的具体建议是什么？（例如：流程、工具、沟通方式等）