您所在的部门是？
生产/制造部
技术/研发部
市场/销售部
行政/人事部
财务部
其他
您目前的工作班制是？
标准白班（如9:00-18:00）
轮班制（如两班倒/三班倒）
弹性工作制
其他
您是否清楚公司关于工间休息（如上午/下午的短暂休息）的正式规定？
非常清楚，了解具体时长和时段
大致了解，但细节不明确
听说过，但不清楚具体内容
完全不清楚
在您的工作日，您实际享受到工间休息的频率是？
每天都能按规定享受
大部分时间能享受
偶尔能享受
几乎从未享受过
当您需要工间休息时，您通常会如何安排？
到指定的休息区/茶水间
在自己的工位附近活动
离开办公区域（如去户外）
因工作太忙，常常放弃休息
您所在团队的领导/主管对员工执行工间休息的态度是？
积极鼓励并带头执行
不反对，但也不特别强调
不鼓励，认为会影响工作进度
明确反对或施压不让休息
您认为影响您正常享受工间休息的主要因素是？（单选最重要的一项）
工作任务繁重，时间紧张
团队氛围或领导不鼓励
缺乏合适的休息场所或设施
个人习惯或忘记休息
其他
您认为工间休息对您的工作有哪些积极影响？（可多选）
缓解身体疲劳（如眼、颈、肩）
恢复注意力，提高后续工作效率
缓解精神压力，改善情绪
促进同事间的非正式交流
感觉被公司关怀，提升归属感
无明显影响
请对目前公司提供的工间休息环境（如休息区舒适度、设施）进行满意度评分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对目前工间休息制度的实际执行与监督力度进行满意度评分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果公司强制推行并保障工间休息，您预计对您的整体工作状态会产生何种影响？
显著提升工作效率和满意度
有一定积极影响
影响不大
可能因打乱节奏而产生负面影响
您希望公司为更好地落实工间休息提供哪些支持？（可多选）
明确并公示休息制度，加强宣导
管理层以身作则，营造休息文化
改善和增加休息区域的设施与环境
在工作流程中预留固定的休息时间
提供简短的工间操或放松指引
建立匿名反馈与监督渠道
其他
对于“强制落实”工间休息，您最大的担忧或建议是什么？
总体而言，您对公司当前工间休息制度的落实状况满意吗？