您主要通过什么渠道了解到公司公益活动信息？
公司内部邮件/公告
团队领导/同事告知
公司内部社交平台（如企业微信、钉钉）
宣传海报/易拉宝
其他
您认为公司公益活动的信息传达清晰度如何？（1分表示非常不清晰，5分表示非常清晰）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您倾向于参与以下哪些类型的公益活动？（可多选）
社区服务（如敬老院、孤儿院探访）
环境保护（如植树、清洁海滩）
教育支持（如支教、图书捐赠）
健康倡导（如义诊、健康跑）
扶贫助困（如物资捐赠、义卖）
专业技能志愿服务（如IT支持、法律咨询）
灾害救援支持
其他
您认为理想的公益活动频率是？
每月一次
每季度一次
每半年一次
每年一次
视活动内容而定，不固定频率
您更倾向于在什么时间参与公益活动？
工作日（公司安排调休或占用部分工作时间）
周末
法定节假日
都可以，看活动安排
您认为公司组织的公益活动对个人成长（如团队协作、社会责任感）的帮助程度如何？（1分表示毫无帮助，5分表示非常有帮助）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
从0到10分，您有多大意愿向同事推荐参与公司未来的公益活动？（0分表示完全不愿意，10分表示非常愿意）
影响您参与公益活动的主要因素是什么？
时间安排冲突
活动内容不感兴趣
缺乏相关技能或信心
对活动组织方/流程不了解
认为个人参与作用有限
没有影响因素，很愿意参与
您希望公司在组织公益活动时提供哪些支持？（可多选）
提供带薪志愿服务假
提供交通与餐饮补贴
提供必要的活动培训与装备
允许携带家属共同参与
提供更灵活的时间选择
建立志愿者积分/荣誉体系
加强活动后的反馈与宣传
其他
您对过往参与的公益活动组织与执行过程的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为参与公益活动是否增强了您对公司的归属感与自豪感？
显著增强
有所增强
感觉一般，没有明显变化
没有增强
您更看重公益活动的哪些价值？（可多选）
切实帮助到受助对象
提升个人能力与视野
促进团队融合与交流
履行企业社会责任
获得个人成就感与快乐
其他
总体而言，您对公司当前公益项目体系的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于公司未来开展公益活动，您有哪些具体的建议或期待？
您的司龄是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的部门属于？
业务/销售部门
技术/研发部门
产品/设计部门
运营/市场部门
职能支持部门（如人力、财务、行政）
其他