在过去一年中，您使用互联网招聘平台的主要目的是什么？
寻找全职工作
寻找兼职/实习机会
了解行业/职位信息
被动等待机会（如被猎头联系）
其他
您通常使用哪些互联网招聘平台？（可多选）
Boss直聘
智联招聘
前程无忧 (51job)
猎聘
拉勾网
脉脉
领英 (LinkedIn)
其他（请在后文补充）
总体而言，您对您最常使用的招聘平台的整体满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为通过招聘平台成功获取面试机会的频率如何？
非常高（投递后大部分有回应）
比较高
一般
比较低
非常低（几乎无回应）
您有多大可能向正在找工作的朋友或同事推荐您最常使用的招聘平台？（0-10分，0为完全不可能，10为极有可能）
您认为一个优秀的招聘平台，在“职位信息”方面，以下哪些特性最为重要？（可多选）
职位描述真实、详细
薪资范围透明
公司信息（规模、文化等）完整
职位发布及时、更新快
能筛选出与个人技能高度匹配的职位
您对招聘平台上企业/HR的响应速度（如查看简历、发起沟通、安排面试）是否满意？
在简历投递或与招聘方沟通的过程中，您遇到过哪些问题？（可多选）
职位描述与实际不符
薪资面议或不透明
投递后无任何状态更新（石沉大海）
收到大量无关或骚扰信息
虚假招聘信息
沟通效率低下（如已读不回）
未遇到过明显问题
您认为招聘平台的“智能推荐”（如推荐职位、匹配公司）算法的准确性如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意为获得更优质的服务（如简历优化、优先推荐、专属顾问等）而付费？
非常愿意
比较愿意
视具体服务和价格而定
不太愿意
完全不愿意
除了求职功能，您还希望招聘平台提供哪些附加服务或内容？（可多选）
职业测评/发展规划
行业薪酬报告/分析
职业技能在线课程
面试经验/技巧分享社区
公司评价/面经分享
职场社交/人脉拓展
您对招聘平台的移动端App（或小程序）的使用体验评价如何？
体验优秀，操作流畅便捷
体验良好，基本满足需求
体验一般，有改进空间
体验较差，功能不全或卡顿
未使用过移动端
在您使用过的所有招聘平台中，您认为哪一个在“保护求职者隐私和信息安全”方面做得最好？请简要说明原因。
与传统的招聘会、熟人推荐等方式相比，您认为互联网招聘平台在您求职过程中的作用有多大？
核心作用，主要依赖平台
重要作用，是主要渠道之一
辅助作用，作为补充渠道
作用很小
几乎无作用
您对招聘平台提供的“在线沟通/直聊”功能的便利性评价如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前招聘平台最需要改进的方面是？（可多选）
提升职位信息质量与真实性
优化算法，提高人岗匹配精准度
改善企业/HR的响应效率与规范性
加强用户隐私与数据安全保护
提供更多元化的职业发展服务
优化产品界面与交互体验
未来，您是否会继续将互联网招聘平台作为您求职或了解市场信息的首选渠道？
一定会
很可能会
不确定，视情况而定
可能不会
一定不会
请分享一次您通过招聘平台获得的、印象最深刻（无论好坏）的求职经历，或提出您最希望平台做出的一项具体改进建议。
您的年龄属于以下哪个区间？
18-24岁
25-29岁
30-34岁
35-39岁
40岁及以上
您目前所处的职业状态是？
在校学生
在职，寻找新机会
在职，暂无跳槽打算
离职，正在找工作
自由职业/其他