您所在的部门/业务单元是？
业务部门
职能部门
技术/研发部门
合规/风控部门
其他
您如何评价本次（或最近一次）合规检查的整体流程清晰度？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您如何评价合规检查人员（或团队）的专业能力与沟通态度？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在检查开始前，您是否收到了清晰、充分的检查通知与准备指引？
是，非常清晰
是，但不够详细
否，通知模糊
否，未收到通知
在合规检查过程中，您认为哪些环节的体验较好？（可多选）
检查前的沟通与通知
检查材料的提交与审核
现场访谈或会议
初步发现与沟通
整改建议的提出
其他
您认为当前合规检查流程在哪些方面有待改进？（可多选）
检查计划与通知的提前量
检查标准与要求的明确性
检查过程的效率与时长
检查人员的沟通方式
检查结果的反馈速度
整改要求的可操作性
其他
您认为合规检查的结果反馈是否及时、有效？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
检查结果中提出的整改建议，对您实际工作的指导性如何？
非常强，能直接指导改进
比较强，有参考价值
一般，指导性有限
较弱，与实际脱节
您认为合规检查在多大程度上帮助您识别和防范了业务中的潜在风险？
基于您的整体体验，您有多大意愿向其他同事推荐积极配合公司的合规检查工作？（0-10分，0分表示完全不愿意，10分表示非常愿意）
您认为公司提供的合规培训，对您应对检查的帮助程度如何？
非常有帮助
比较有帮助
帮助一般
几乎没有帮助
未参加过相关培训
您希望通过哪些方式获得更多关于合规检查的支持？（可多选）
更详细的检查前指引手册
定期合规培训/研讨会
设立便捷的合规咨询渠道
提供常见问题案例库
优化线上检查支持系统
其他
您如何评价公司合规文化（如“人人合规”意识）的整体氛围？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
从长远看，您认为合规检查工作对公司健康发展的价值如何？
至关重要，是发展的基石
比较重要，是必要保障
有一定价值，但可优化
价值有限，形式大于内容
对于提升合规检查的满意度与实效性，您还有哪些具体的意见或建议？