招聘计划备案表

请根据实际情况填写本招聘计划备案表,以便公司人力资源部门进行统一管理与审批。
申请部门
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申请日期
日期    ____________
招聘岗位名称
    ____________
岗位性质
正式
实习
兼职
劳务派遣
招聘类型
新增编制
岗位补缺
人才储备
预计到岗时间
1个月内
1-3个月
3-6个月
半年以上
需求人数
1人
2人
3人
4人
5人及以上
直接上级岗位
    ____________
所属团队/项目
    ____________
主要工作职责
市场拓展
产品研发
客户服务
数据分析
行政管理
财务管理
技术运维
内容创作
其他
任职资格要求(如学历、专业、经验等)
    ____________
工作经验要求
无经验
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
核心技能要求
沟通协调
项目管理
数据分析
编程开发
外语能力
文案写作
设计制图
谈判技巧
其他
预算薪资范围(税前)
面议
3-5k
5-8k
8-12k
12-20k
20-30k
30k以上
招聘渠道计划
内部推荐
招聘网站
校园招聘
猎头服务
社交媒体
其他
面试流程设计
一轮面试
两轮面试
三轮及以上面试
笔试+面试
面试官安排(请列出部门负责人、HR等)
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招聘成本预算(如广告费、猎头费等)
    ____________
计划启动招聘日期
日期    ____________
计划完成招聘日期
日期    ____________
本岗位招聘的紧急程度
非常紧急
紧急
一般
不紧急
招聘此岗位的背景与必要性说明
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是否为关键岗位
岗位试用期考核标准
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申请人姓名
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申请人联系电话
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申请部门负责人审批意见
同意
不同意
需修改
审批意见备注
    ____________
人力资源部审批意见
同意
不同意
需修改
人力资源部审批意见备注
    ____________

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