您在公司所属的部门是？
产品研发部
市场与销售部
数据分析与评价部
内容运营部
客户服务部
行政与人力资源部
其他
您如何评价公司目前提供的薪酬福利水平？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您如何评价公司内部的培训与发展机会？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您如何评价您与直属上级的沟通与协作关系？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您如何评价您与团队成员之间的协作氛围？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司目前的工作节奏和压力水平如何？
非常轻松，游刃有余
适中，可以接受
比较紧张，偶尔需要加班
非常紧张，经常需要加班
压力过大，难以承受
您有多大可能向朋友推荐我们公司作为工作选择？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）
您认为公司在“汽车性价比评价”这项核心业务上，目前最大的优势是什么？（可多选）
数据模型专业、准确
评价维度全面、客观
内容产出及时、高效
团队专业能力强
市场品牌知名度高
与厂商合作紧密
其他
您认为公司在“汽车性价比评价”这项核心业务上，目前最需要改进的方面是什么？（可多选）
数据来源与准确性
评价标准与算法
内容呈现形式
跨部门协作流程
技术工具支持
市场推广策略
其他
您如何评价公司提供的办公环境与硬件设施？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您如何评价公司高层管理者的领导力与决策透明度？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为哪些因素最能激励您在工作中发挥更大价值？（可多选）
有竞争力的薪酬
清晰的职业晋升通道
有挑战性的工作任务
良好的团队氛围
领导的认可与信任
学习与成长的机会
公司的发展前景
其他
您认为公司在企业文化建设方面，最应该加强或改善的一点是什么？
对于提升“汽车性价比评价”工作的质量与效率，您有什么具体的建议或想法？
请留下您对公司或管理层的任何其他意见或建议（可选）。