餐饮灵活就业意愿与价格敏感度调查

您好!我们正在进行一项关于餐饮行业灵活就业意愿及薪酬敏感度的调研。本问卷旨在了解您对餐饮行业灵活就业(如兼职、小时工、短期项目等)的看法和期望。您的回答将为我们提供宝贵的数据,以更好地理解市场动态。问卷采用匿名方式,所有信息仅用于统计分析,感谢您的参与!
您目前是否正在从事或曾经从事过餐饮行业的工作?
是,目前正在从事
是,曾经从事过
否,从未从事过
您对餐饮行业的灵活就业(如兼职、临时工、小时工)有多大兴趣?
非常有兴趣
比较有兴趣
一般
不太有兴趣
完全没有兴趣
如果您考虑从事餐饮灵活就业,主要动机是什么?(可多选)
增加收入
时间灵活自由
积累工作经验
对餐饮行业感兴趣
作为过渡性工作
其他
您期望的灵活就业工作频率是?
每周1-2天
每周3-4天
每周5天及以上
仅在周末或节假日
时间完全不固定,按需工作
您期望的每次工作时长大约是?
4小时以内
4-6小时
6-8小时
8小时以上
您认为餐饮灵活就业岗位,每小时薪酬达到多少元您会“非常愿意”接受?
20元以下
20-25元
26-30元
31-35元
36-40元
41元以上
您认为餐饮灵活就业岗位,每小时薪酬低于多少元您会“完全不会”考虑?
15元以下
15-18元
19-22元
23-26元
27元以上
除了时薪,以下哪个因素对您选择灵活就业岗位的影响最大?
工作地点便利性
工作环境与团队氛围
排班灵活性与自主权
是否有餐补或员工折扣
岗位技能要求与培训
您更倾向于选择哪些类型的餐饮场所进行灵活就业?(可多选)
快餐店(如麦当劳、肯德基)
咖啡厅/茶饮店(如星巴克、喜茶)
正餐厅/中餐馆
西餐厅/日料店
外卖配送
中央厨房/食品加工
其他
您是否愿意为了一份时薪更高(例如高出20%)的灵活工作,接受更远的工作地点或更不便利的交通?
非常愿意
比较愿意
视具体情况而定
不太愿意
非常不愿意
如果一份工作提供固定的、有保障的每周最低工时,但时薪略低,您是否更倾向于选择它?
是,我更喜欢有保障的工时
否,我更喜欢时薪高,工时灵活
不确定,需要看具体差距
请评估您对以下工作条件的在意程度(1-5分,1分为完全不在意,5分为非常在意):清晰的工作职责说明
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评估您对以下工作条件的在意程度(1-5分,1分为完全不在意,5分为非常在意):及时的薪酬发放
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评估您对以下工作条件的在意程度(1-5分,1分为完全不在意,5分为非常在意):岗前技能培训
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评估您对以下工作条件的在意程度(1-5分,1分为完全不在意,5分为非常在意):友好的同事和管理者
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您主要通过什么渠道寻找或了解餐饮灵活就业机会?
招聘网站/APP(如BOSS直聘、58同城)
社交媒体/微信群
朋友/熟人介绍
直接到店询问
劳务中介
其他
您认为当前市场上餐饮灵活就业岗位的薪酬水平普遍如何?
非常有竞争力
比较合理
一般
偏低
非常低
您认为餐饮灵活就业面临的主要挑战或顾虑是什么?(可多选)
收入不稳定
缺乏社会保障(如保险)
工作强度大
职业发展空间有限
社会认可度不高
权益保障不足
其他
如果平台或雇主能提供以下一项额外福利,您最看重哪一项?
商业意外保险
技能培训证书
根据表现发放的奖金
转为正式员工的机会
积分兑换礼品或优惠券
对于餐饮行业如何更好地吸引和留住灵活就业人员,您有什么建议或期望?
    ____________
您的年龄是?
18岁及以下
19-25岁
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
您目前的身份是?
在校学生
全职工作者
自由职业者
待业/求职中
已退休
其他

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