您的年龄段是？
18岁以下
18-25岁
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上
您目前的职业是？
学生
企业职员/管理者
专业人士（如教师、医生、律师等）
自由职业者
公务员/事业单位员工
退休人员
其他
您平均每年因商务或休闲入住酒店的频率大约是？
0次（几乎不住）
1-3次
4-6次
7-10次
10次以上
在选择酒店时，您会关注其企业社会责任（CSR）或公益项目吗？
非常关注，是重要决策因素
比较关注，会作为加分项
一般关注，有所了解即可
不太关注
完全不关注
您主要通过哪些渠道了解酒店的品牌与社会责任信息？（可多选）
社交媒体（微博、微信、小红书等）
新闻媒体报道
酒店官方网站/APP
朋友/同事推荐
亲身入住体验
广告（线上/线下）
其他
在您印象中，是否有酒店品牌曾开展过与“教育支持”或“教育资源公平”相关的公益活动？
是，并且能说出具体品牌或项目
是，但记不清具体品牌
不确定/没有印象
没有
如果您能回忆起某个酒店的教育公益项目，请简要描述该项目名称或内容（如无，请填“无”）。
您认为酒店品牌参与支持教育资源公平性（如资助偏远地区学校、设立奖学金、提供职业培训等）的重要性如何？(1-5分，1分为非常不重要，5分为非常重要)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为酒店开展此类教育公益项目，对其品牌形象会产生怎样的影响？
显著提升品牌好感度与美誉度
有一定正面影响，但作用有限
影响中性，取决于项目执行效果
可能有“作秀”嫌疑，产生负面影响
不清楚
假设两家酒店在价格、位置、设施上相近，其中一家有知名的教育公益项目，您会更倾向于选择它吗？
一定会，这是决定性因素
很可能会，是重要的加分项
可能会，会稍微考虑一下
不太会，主要看其他条件
完全不会，不关心这个
您认为酒店可以通过哪些具体形式有效支持教育资源公平？（可多选）
捐资建设或改善学校设施
设立专项奖学金/助学金
为酒店员工子女提供教育支持
与教育机构合作开展职业培训项目
发起宾客捐赠积分兑换教育物资的活动
利用酒店空间举办公益讲座或学习活动
其他
您认为酒店品牌在宣传其教育公益项目时，应如何把握尺度？
高调宣传，让更多人知道并参与
适度宣传，重点展示项目成果与影响
低调务实，多做少说
不应该宣传，公益不应带有商业目的
没有看法
基于您目前的认知，您有多大可能向他人推荐一个积极投身教育资源公平事业的酒店品牌？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）
您是否愿意以某种形式（如捐赠积分、参与活动、支付稍高房价等）支持酒店开展的教育公益项目？
非常愿意
比较愿意
一般，视具体情况而定
不太愿意
完全不愿意
对于酒店品牌如何更真实、有效地践行教育资源公平理念，您有什么具体的建议或期待？
您个人是否曾参与过任何形式的教育类公益活动（如支教、捐款、 mentoring 等）？
是，经常参与
是，偶尔参与
否，但从未来可能会考虑
否，并且不打算参与