您申请的是哪个职位方向？
航空安全数据分析师
安全审计与监察员
安全管理系统（SMS）专员
安全风险评估员
其他（请在下题说明）
您在航空安全相关领域的工作经验是？
无经验（应届生/转行）
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您熟悉以下哪些航空安全法规或标准体系？（可多选）
ICAO（国际民航组织）标准与建议措施
EASA（欧洲航空安全局）规章
FAA（美国联邦航空管理局）规章
中国民航局（CAAC）规章
IOSA（国际航协运行安全审计）标准
都不熟悉
您认为当前民用航空安全面临的最大挑战是什么？
人为因素（机组、地勤、管制员疲劳/失误）
新技术的整合与验证（如无人机、电动飞机）
网络安全的威胁
基础设施老化与维护
极端天气与气候变化的影响
请评价您对安全风险管理工具（如FMEA， Bow-Tie分析）的掌握程度。（1-非常不熟悉， 5-非常熟悉）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
从0到10分，您有多大意愿在航空安全领域长期深耕发展？（0-毫无意愿，10-非常强烈的意愿）
当分析一起安全事件时，您认为最关键的步骤是？
立即确定责任归属
保护现场与数据，防止证据丢失
根据现有规章快速定性
深入分析根本原因和系统性缺陷
优先考虑对外沟通与公关
您通常通过哪些渠道获取最新的航空安全信息？（可多选）
行业期刊与专业网站（如FlightGlobal, Aviation Week）
监管机构（如CAAC, FAA）发布的安全通告
公司内部安全报告系统
行业会议与研讨会
社交媒体与专业社群
其他（请在下题说明）
在处理涉及多个部门的复杂安全问题时，您倾向于如何推动解决？
独立分析并提交完整报告
牵头成立跨部门工作组
逐级向上汇报，等待高层决策
首先与关键部门负责人一对一沟通
建立定期沟通机制，同步进展
请评价您使用数据分析软件（如Excel高级功能、Python、R、Tableau）进行安全趋势分析的能力。（1-入门级，5-专家级）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于“安全文化”建设，您认为最有效的措施是？
制定严格的惩罚制度
鼓励无惩罚的自愿报告
管理层定期进行安全巡视与沟通
提供持续的安全培训与教育
设立明确的安全绩效指标并与奖励挂钩
请简要描述您曾处理过或学习过的一个航空安全相关案例，并说明您的角色与收获。
您如何看待人工智能（AI）在预测和预防航空事故方面的应用前景？
前景广阔，将彻底改变安全监管模式
是有力的辅助工具，但无法替代人的判断
数据质量和算法偏见是主要挑战
目前阶段实用性有限
可能带来新的、未知的风险
您认为一名优秀的航空安全专业人员应具备哪些核心素质？（可多选）
严谨的分析能力与逻辑思维
优秀的沟通与协调能力
深厚的法规与技术知识
强大的抗压能力与责任心
持续学习与适应变化的能力
敏锐的风险洞察力
您期望在未来的工作中，将大部分时间用于？
案头研究与数据分析
现场审计与检查
编写程序与开发工具
培训与宣讲
跨部门会议与协调
您如何看待“安全”与“运行效率”之间的平衡？请简述您的观点。
请评价您的英语阅读与专业文献理解能力。（1-非常有限，5-可流畅阅读并理解专业资料）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果发现一项潜在的安全隐患，但报告它可能导致项目延期或成本增加，您会如何处理？
立即报告，安全是第一位的
先内部评估，确认风险等级后再决定
寻找既能缓解风险又不影响进度的替代方案
与项目负责人私下沟通，寻求共识
视公司文化和对安全的态度而定
请分享一本您读过的、对您影响最深的航空安全相关书籍或研究报告，并简述原因。
您倾向于在哪种类型的团队中工作？
高度结构化，职责明确
扁平化，鼓励创新与自主
项目制，目标导向
研究型，注重深度分析
初创型，快速灵活
请列出您掌握或正在学习的、与航空安全相关的专业技能或证书（如：风险管理、事故调查、特定软件等）。
您对出差和现场工作的接受程度如何？
非常愿意，可以频繁出差
可以接受适度的出差
更倾向于办公室工作，偶尔出差
不愿意出差
视出差地点和任务而定
除了专业能力，您认为还有哪些个人特质能使您在这个岗位上表现出色？
您未来3-5年的职业发展目标是什么？
成为某一安全技术领域的专家
向安全管理岗位（如安全经理）发展
希望参与国际项目或到海外工作
在行业内积累广泛经验后寻求更多可能性
尚未有明确规划，希望在工作中探索
是否有其他信息（如薪资期望、到岗时间、特别说明等）希望告知我们？