您所在的部门
销售部
市场部
供应链/物流部
产品研发部
财务/行政部
其他
您在公司的工作年限
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您对团队旅游活动的整体态度是？
非常期待，是重要的团队建设
比较期待，可以放松一下
一般，可有可无
不太期待，更倾向于其他福利
您更偏好哪种类型的团队旅游目的地？
自然风光（如山川、湖海、草原）
历史文化名城/古迹
海滨度假胜地
主题乐园/都市休闲
乡村/特色民宿体验
境外特色旅游
您更倾向于哪种旅游出行方式？
高铁/动车
飞机
自驾
包车（大巴）
均可，视目的地而定
在团队旅游中，您最看重哪些活动安排？
自由活动/探索
团队协作游戏/拓展
特色美食体验
当地文化深度体验
休闲放松（如SPA、温泉）
集体观光打卡
请评估您对目前公司提供的培训机会的满意度（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前最急需提升的个人能力或知识领域是？
市场营销与品牌管理
销售技巧与客户关系
数据分析与商业洞察
供应链管理与优化
新产品开发与创新
领导力与团队管理
跨部门沟通与协作
个人效率与时间管理
您更偏好哪种培训形式？
线下集中面授
线上直播课程
线上录播课程（可随时学习）
工作坊/沙盘模拟
外部标杆企业参访
您认为每次培训的合适时长是？
2-3小时
半天（约4小时）
1天
2-3天连续进行
系列课程，每周一次
您希望培训安排在什么时间？
工作日工作时间
工作日晚间
周末白天
均可，以培训效果为先
您有多大意愿向公司其他同事推荐您曾参加过的优质培训？（0-10分，0分完全不愿意，10分非常愿意）
您认为哪些因素最能激励您积极参与培训？
培训内容直接应用于当前工作
讲师专业且富有经验
获得权威认证或证书
与个人职业晋升挂钩
提供与同行交流的机会
公司给予学习时间保障
对于即将到来的新财年，您对公司组织的旅游或培训活动，有什么具体的建议或期待？
如果公司组织一次结合行业交流的“游学”式活动，您的兴趣如何？
非常有兴趣，愿意参加
比较有兴趣，视具体内容而定
一般，更倾向纯粹旅游或培训
不太有兴趣
请推荐一位您认为非常优秀的内部同事或外部专家，可以作为潜在培训讲师（可选填）
您是否愿意在培训后担任“知识分享官”，向部门内同事转训？