您所在的部门是？
生产/制造
设计/研发
营销/销售
行政/人事/财务
供应链/物流
其他
您目前主要的通勤方式是？
自驾车/摩托车
公共交通（地铁/公交）
公司班车
电动车/自行车
步行
其他
您单程通勤时间大约为？
15分钟以内
15-30分钟
30-60分钟
60-90分钟
90分钟以上
您选择当前通勤方式的主要考虑因素是？（可多选）
时间成本
经济成本
便捷性
舒适度
环保/健康
公司补贴支持
其他
公司目前提供的通勤相关福利（如班车、补贴等）对您的通勤选择影响有多大？
影响很大，是主要决定因素
有一定影响
影响很小
完全没有影响
从0到10分，您有多大意愿向新同事推荐公司当前的通勤福利政策？（0=完全不会推荐，10=非常愿意推荐）
请对以下福利项目的满意度进行评分（1-5分，1=非常不满意，5=非常满意）：通勤补贴/报销
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对以下福利项目的满意度进行评分（1-5分，1=非常不满意，5=非常满意）：公司班车服务（如有）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对以下福利项目的满意度进行评分（1-5分，1=非常不满意，5=非常满意）：停车便利性与费用
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对以下福利项目的满意度进行评分（1-5分，1=非常不满意，5=非常满意）：弹性工作时间（对通勤的影响）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望公司在通勤福利方面增加或改进哪些支持？（可多选）
提高通勤补贴额度
优化/新增班车线路与时间
提供电动车充电桩/自行车停车棚
推行错峰上下班制度
与公共交通公司合作推出优惠票卡
提供远程办公选项
其他
综合考虑通勤成本与时间，您对当前通勤状况的整体满意度如何？
您是否曾因通勤问题（如耗时过长、成本过高）考虑过更换工作？
对于改善公司员工的通勤体验，您还有哪些具体的意见或建议？
除了通勤福利，您对以下哪类福利最为关注？
健康医疗类（体检、保险）
学习发展类（培训、进修）
生活保障类（餐补、节日福利）
休闲娱乐类（团建、活动）
长期激励类（股权、年金）
请对以下福利项目的满意度进行评分（1-5分，1=非常不满意，5=非常满意）：年度健康体检
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对以下福利项目的满意度进行评分（1-5分，1=非常不满意，5=非常满意）：员工技能培训与职业发展支持
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对以下福利项目的满意度进行评分（1-5分，1=非常不满意，5=非常满意）：带薪年假制度
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对以下福利项目的满意度进行评分（1-5分，1=非常不满意，5=非常满意）：节假日福利与礼品
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望公司未来优先在哪些福利领域进行投入或优化？（可多选）
提高薪酬竞争力
丰富健康保障计划
提供更多培训学习资源
改善工作环境与设施
增加团队建设与文化活动
优化绩效与奖励机制
提供家庭关怀支持（如育儿、养老）
其他
整体而言，从0到10分，您有多大意愿向朋友推荐本公司作为雇主？（0=完全不会推荐，10=非常愿意推荐）
请留下您对公司整体福利体系（不限于通勤）的任何其他想法或期望：