您目前在游戏行业内的主要岗位是？
美术/视觉设计
程序/技术开发
策划/游戏设计
运营/市场/商务
音频/音效
测试/质量保证
项目管理/制作人
其他支持岗位
您目前所在的城市属于？
一线城市（如北上广深）
新一线/强二线城市（如杭州、成都、南京等）
其他二线及以下城市
您目前就职的公司类型是？
大型上市游戏公司（如腾讯、网易等）
中型/成长型游戏公司
小型/初创游戏公司
独立游戏工作室
非游戏公司（但从事游戏相关业务）
自由职业/外包
请对您当前薪资的竞争力进行评分（1-5分，1分表示远低于市场水平，5分表示远高于市场水平）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在您看来，决定游戏行业薪资水平的最主要因素有哪些？（可多选）
个人技术/专业能力
项目/公司盈利情况
岗位的供需关系（热门/冷门）
所在城市的生活成本
公司品牌与规模
个人项目经验与成功案例
学历背景
谈判能力
与您同岗位、同经验水平的市场平均薪资相比，您目前的薪资处于什么位置？
显著低于市场平均
略低于市场平均
基本符合市场平均
略高于市场平均
显著高于市场平均
我不了解市场行情
您认为当前游戏行业的整体薪资水平与互联网其他领域（如电商、社交、工具软件等）相比如何？
明显更高
略高一些
基本持平
略低一些
明显更低
不清楚
如果以0-10分来衡量，您向朋友或同行推荐进入游戏行业发展的可能性有多大？
在考虑一份新工作时，除了薪资，您最看重哪些方面？（可多选）
项目类型与个人兴趣匹配度
团队氛围与公司文化
工作强度与生活平衡
技术成长与职业发展空间
公司/项目的稳定性与前景
福利待遇（如年终奖、股票等）
办公环境与地理位置
您认为未来1-2年，您所在岗位的薪资增长趋势会是？
您认为游戏行业在薪资待遇方面，最需要改善或最不合理的地方是什么？
您主要通过哪些渠道了解游戏行业的薪资信息？（可多选）
招聘网站（BOSS直聘、拉勾等）薪资范围
行业薪资报告/白皮书
同行/朋友私下交流
猎头提供的信息
社交媒体/行业论坛讨论
公司内部薪酬沟通
基本不了解
请对您所在公司/团队的薪酬透明度进行评分（1-5分，1分表示完全不透明，5分表示非常透明）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果有一份新工作机会，薪资涨幅达到多少时，您会认真考虑跳槽？
10%以下
10%-20%
20%-30%
30%-50%
50%以上
不考虑跳槽，更看重其他因素
您认为哪些游戏细分领域（品类）目前或未来的薪资潜力更大？（可多选）
开放世界/3A大作
手机游戏（尤其是重度氪金类）
二次元/动漫风格游戏
独立游戏/买断制单机
元宇宙/VR/AR游戏
休闲/超休闲游戏
棋牌/博彩类游戏
云游戏/跨平台游戏
您是否经历过或听说过因“薪资倒挂”（新员工薪资高于同岗位老员工）引发的矛盾？
亲身经历过
身边同事/朋友经历过
仅听说过此类现象
从未听说过
对于希望进入游戏行业并获得理想薪资的新人，您有什么建议？
您对“游戏行业是高薪行业”这一普遍印象的看法是？
完全认同，顶尖人才收入确实很高
部分认同，但两极分化严重
不太认同，平均薪资可能被高估
完全不认同，性价比不高
没有看法
在您看来，游戏公司的股权/期权激励对您的吸引力如何？
非常有吸引力，是重要的薪酬组成部分
有一定吸引力，但更看重现金部分
吸引力不大，更偏好确定的现金收入
完全不考虑，不确定性太高
综合考虑工作内容、薪资、成长、生活平衡等因素，请为您目前在游戏行业的整体职业满意度打分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★