您目前在影视行业中的主要工作角色是？
制片/导演/编剧等核心创作
演员/主持人/模特等台前表演
摄影/灯光/美术/后期等专业技术
发行/营销/宣传等市场运营
行政管理/人力资源/财务等职能支持
其他
您在当前机构/剧组的工作年限是？
少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您认为您所在团队/项目组内，成员之间的信息沟通是透明且及时的吗？
非常透明及时
比较透明及时
一般
不太透明及时
非常不透明及时
您是否信任您的直接上级/项目负责人能够公正地评价您的工作表现？
当工作中遇到困难或提出创新想法时，您认为团队或上级会给予足够的支持吗？
您认为所在机构/项目在资源分配（如预算、设备、人员）上是否公平？
整体而言，您对当前工作的绩效评估体系的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为哪些因素最能影响您对组织的信任度？（可多选）
薪酬福利的公平性
职业发展与晋升机会
管理层的诚信与能力
工作环境的稳定性
同事间的协作氛围
项目决策的透明度
对员工意见的重视程度
您的工作成果和贡献是否得到了应有的认可和回报？
总是得到充分认可和回报
大部分时候能得到认可和回报
认可和回报一般
很少得到认可和回报
完全得不到认可和回报
您对自己在最近一个项目/周期内的个人工作绩效满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否清楚了解自己的工作目标与团队/公司的整体目标之间的联系？
您认为目前的工作在哪些方面让您感到满意？（可多选）
工作内容的挑战性与创造性
团队合作氛围
学习与成长机会
工作与生活的平衡
行业影响力与社会价值
薪酬待遇
工作稳定性
您有多大可能向同行朋友推荐您目前所在的机构/团队作为工作选择？（0-10分）
与行业平均水平相比，您认为您所在机构的诚信度如何？
远高于行业平均
略高于行业平均
与行业平均相当
略低于行业平均
远低于行业平均
您对机构/项目在应对危机或突发状况时的表现信任吗？
为了提升员工的信任感和绩效满意度，您认为机构/项目管理层最需要改进的一个方面是什么？
考虑到信任度、支持度和个人发展，您在未来一年内继续留在当前机构/团队工作的意愿如何？
您认为当前影视行业的整体信任环境（如合作方履约、版权保护等）如何？
非常好，充满信任
比较好，多数情况可信
一般，有待改善
比较差，缺乏信任
非常差，信任危机严重
您通常通过哪些渠道来评估自己的绩效表现？（可多选）
上级的正式反馈与评估
同事或合作伙伴的非正式反馈
项目成果的市场反响（票房、收视率、口碑等）
自我总结与反思
行业奖项或专业评价
几乎没有明确的评估渠道
机构/项目在做出可能影响员工的重大决策前，是否会充分征求或考虑员工的意见？
请用一句话描述您心目中理想的、高信任度的影视工作环境应该是怎样的？