您目前在短视频行业主要从事哪个岗位？
内容策划/编导
拍摄/剪辑
运营/推广
商务/市场
主播/达人
技术/产品
其他
您目前工作的城市属于？
一线城市（北上广深）
新一线/强二线城市
其他城市
您目前的薪资结构主要是？
固定月薪
底薪+绩效/提成
项目分成制
纯佣金/流量分成
其他
您目前的税前月收入（含提成/分成等）大约在哪个范围？
5000元以下
5000-10000元
10001-20000元
20001-35000元
35001-50000元
50000元以上
请对您目前的薪资水平满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
与您同岗位、同经验水平的同行相比，您认为自己的薪资处于？
远低于市场水平
略低于市场水平
与市场水平相当
略高于市场水平
远高于市场水平
不清楚
在您看来，决定短视频行业薪资水平的主要因素有哪些？（可多选）
岗位类型
个人经验与能力
账号/作品数据表现（播放量、粉丝数等）
所在城市/公司规模
行业风口/赛道热度
谈判能力
其他
您认为短视频行业的整体薪资增长速度如何？
远高于其他行业
略高于其他行业
与其他行业持平
略低于其他行业
远低于其他行业
不清楚
您对自己未来1-2年的薪资增长有信心吗？
非常有信心
比较有信心
一般
信心不足
非常没有信心
您认为理想的薪资结构中，浮动部分（绩效/提成/分成）应占总收入的比例是？
0%（纯固定）
1%-20%
21%-40%
41%-60%
61%以上
请对您目前公司的福利待遇（如五险一金、年假、培训等）满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
除了直接薪资，您最看重以下哪些职业发展因素？（可多选）
个人能力提升与培训
清晰的晋升通道
项目资源与曝光机会
团队氛围与合作
工作与生活的平衡
公司/平台的发展前景
其他
如果薪资未达预期，您会优先采取哪种行动？
与上级/公司沟通谈判
提升自身能力以增加筹码
开始寻找新的工作机会
尝试副业或兼职
暂时观望，按兵不动
您有多大可能向朋友推荐短视频行业作为职业选择？（0-10分，0分为完全不可能，10分为极有可能）
您认为目前短视频行业的“35岁危机”现象是否明显？
非常明显，年龄焦虑严重
比较明显
一般，与其他行业类似
不太明显
完全不存在
您认为短视频行业在薪酬体系或职业发展方面，最需要改进的是什么？
您认为AI技术（如AIGC）对您所在岗位的薪资前景会产生什么影响？
显著提升薪资上限
基本没有影响
可能造成薪资下降或岗位减少
不确定
您主要通过哪些渠道了解行业薪资信息？（可多选）
招聘网站/APP
同行/朋友交流
行业社群/论坛
猎头/HR
公司内部信息
薪酬调查报告
其他
综合考虑薪资、发展、工作强度等因素，您对目前工作的整体满意度是？
对于希望进入短视频行业的新人，在薪资谈判方面您有什么建议？