您所在的部门是？
生产制造部
技术研发部
质量管理部
设备维护部
供应链/物流部
行政管理部
其他
您在本公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
请对您当前的工作环境（如照明、通风、安全、整洁度）进行整体满意度评分。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在以下公司提供的服务支持中，您认为哪些方面做得比较好？（可多选）
班车/通勤服务
食堂餐饮服务
宿舍/休息区管理
行政事务办理效率
IT技术支持
员工活动组织
其他
从0到10分，您有多大可能向朋友推荐我们公司作为理想的工作场所？
您对公司目前提供的法定福利（如五险一金）的办理和缴纳情况是否满意？
您最看重或最希望公司增加哪些补充性福利？（可多选）
补充医疗保险
年度健康体检
员工培训与发展基金
子女教育补贴
住房补贴或贷款支持
带薪年假天数增加
节日礼品/礼金
团队建设/旅游经费
其他
您认为公司的晋升机制是否公平、透明？
非常公平透明
比较公平透明
一般
不太公平透明
非常不透明
请对公司组织的技能或安全培训的效果进行评分。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您通常通过哪些渠道了解公司的政策、福利和活动信息？（可多选）
公司内部公告/邮件
部门会议
企业微信/钉钉等内部通讯工具
宣传栏/海报
直属上级传达
同事间口口相传
其他
当您在工作中遇到困难或需要帮助时，您是否能及时获得有效的支持？
请简要描述一件近期让您感到满意的公司服务或福利相关的事情。
您认为公司目前的安全管理措施在哪些方面还有提升空间？（可多选）
安全防护设备
安全操作规程培训
安全隐患排查与整改
应急演练与预案
安全文化宣传
其他
与同行业其他公司相比，您认为我们公司的整体福利水平如何？
远高于平均水平
略高于平均水平
处于平均水平
略低于平均水平
远低于平均水平
请对您所在团队的内部沟通与协作氛围进行评分。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望公司未来在员工关怀方面重点加强哪些工作？（可多选）
心理健康支持（如EAP）
困难员工帮扶
生日/纪念日关怀
改善一线员工工作条件
建立更畅通的反馈渠道
丰富业余文化生活
其他
对于提升制造业员工的服务体验和福利满意度，您还有哪些具体的意见或建议？