您目前主要从事的建筑领域是？
建筑设计
结构工程
机电工程 (MEP)
施工管理
工程造价
室内设计
城市规划
其他
您在工作中最常使用的专业软件/工具类型是？
BIM建模类 (如Revit, ArchiCAD)
CAD绘图类 (如AutoCAD)
结构分析类 (如ETABS, SAP2000)
渲染与可视化类 (如3ds Max, Lumion)
项目协同与管理类 (如BIM 360, 广联达)
其他
请对您最常用软件的界面布局清晰度进行评分（1-非常混乱，5-非常清晰）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在软件界面设计中，您认为哪些元素对您的工作效率提升最为关键？（可多选）
自定义工具栏/快捷键
清晰的功能菜单层级
直观的图标与按钮设计
实时预览与反馈
深色/浅色模式切换
多窗口/视图协同工作
智能提示与错误检查
其他
您更喜欢以下哪种主界面风格？
极简主义，功能隐藏于菜单，需要时调出
功能模块化平铺，一目了然
基于工作流的向导式界面
高度可自定义的界面布局
没有特别偏好
请描述一个您在使用某款软件时，因界面设计问题（如功能难找、操作繁琐）而影响工作效率的具体经历。
您所在企业的员工福利体系完善程度如何？
非常完善，覆盖全面且优厚
比较完善，基本需求能满足
一般，有基础福利但不够有竞争力
不太完善，福利项目较少
非常不完善，几乎没有额外福利
您目前享有哪些员工福利？（可多选）
五险一金（法定）
补充商业保险
年度健康体检
带薪年假（超出法定）
项目奖金/年终奖
专业技能培训补贴
弹性工作制
交通/通讯补贴
餐补或食堂
员工旅游/团建
购房/租房补贴或贷款支持
其他
请对您所在企业提供的“专业技能培训与发展机会”满意度进行评分（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前福利中最需要改进或增加的是哪一类？
健康与医疗保障类
经济收入与激励类
工作与生活平衡类（如假期、弹性工作）
个人成长与培训类
团队文化与关怀类
其他
基于整体的工作体验（包括工具、环境、福利等），您有多大可能向同行推荐您目前所在的企业？（0-完全不可能，10-极有可能）
如果有一款新的行业软件，您更看重其哪方面的特质？
界面美观且符合操作直觉
功能强大且全面
运行稳定且速度快
学习成本低，易于上手
售后服务与技术支持好
您希望通过哪些渠道获取新软件技能或行业知识？（可多选）
企业内部培训
官方在线教程/文档
第三方付费课程
行业论坛/社群交流
视频网站（如B站、YouTube）免费教程
购买专业书籍自学
其他
您的工作压力主要来源于？
项目工期紧张
技术难题与复杂设计
跨部门/团队沟通协调
软件工具使用不便
甲方需求频繁变更
其他
对于提升建筑行业从业者的整体工作幸福感，您有什么具体的建议或想法？
您的累计行业工作经验是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前所处的职位层级是？
初级员工/助理
中级员工/工程师
高级员工/资深工程师
项目经理/主管
部门负责人/总监
企业管理者