建筑业从业人员汽车购买意愿与职业招聘意向调研

尊敬的先生/女士,您好!我们正在进行一项关于建筑业从业人员汽车购买意愿与职业招聘意向的联合调研。本问卷旨在了解行业人士的消费偏好与职业发展需求,所有信息仅用于统计分析,我们将对您的回答严格保密。感谢您的参与!
您目前从事的建筑业具体岗位是?
项目管理人员(项目经理/总监)
工程技术人员(工程师/技术员)
现场施工人员(工长/班组长/工人)
设计/预算人员
行政/后勤支持人员
其他
您在当前岗位的工作年限是?
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前的个人年收入(税前)大致范围是?
10万元以下
10-20万元
20-30万元
30-50万元
50万元以上
您目前是否拥有个人汽车?
是,已拥有
否,但正在计划购买
否,暂无购买计划
如果您计划在未来1-2年内购车,最主要的购车用途是什么?
日常通勤代步
工作需要(如跑工地、见客户)
家庭出行
商务接待
暂无购车计划
在选择汽车时,您最看重哪些因素?(最多可选3项)
车辆价格与性价比
品牌与口碑
空间与装载能力(如后备箱大小)
通过性与越野能力
燃油经济性或续航里程
安全配置
智能科技配置
外观设计
售后服务与维修便利性
您更倾向于购买哪种类型的汽车?
轿车
SUV/越野车
MPV/商务车
皮卡
新能源车(纯电/混动)
暂无明确倾向
您计划中的购车预算大致在哪个区间?
10万元以下
10-20万元
20-30万元
30-50万元
50万元以上
不确定
您认为汽车品牌在您工作场景(如拜访客户、项目现场)中的形象重要吗?
非常重要
比较重要
一般
不太重要
完全不重要
请对以下购车阻碍因素的重要性进行评分(1-5分,1分为完全不重要,5分为非常重要):汽车贷款/金融政策
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对以下购车阻碍因素的重要性进行评分(1-5分,1分为完全不重要,5分为非常重要):停车位/充电桩的便利性
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
综合考虑价格、性能、服务等因素,您向同行朋友推荐您目前驾驶或心仪汽车品牌的可能性有多大?(0-10分,0分=完全不可能,10分=极有可能)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您目前是否有换工作的打算?
是,正在积极寻找
是,有合适机会会考虑
否,暂无打算
不确定
在寻找新的工作机会时,您最关注招聘方的哪些条件?(最多可选3项)
薪酬福利待遇
工作地点与通勤距离
公司规模与行业地位
职业发展空间与培训
项目类型与技术挑战
团队氛围与企业文化
工作强度与加班情况
五险一金等社会保障
您更倾向于通过哪种渠道了解招聘信息?
专业招聘网站/APP(如猎聘、智联)
行业内部推荐/人脉
公司官网/官方招聘平台
社交媒体/行业论坛
线下招聘会
对于建筑业招聘方发布的职位信息,您认为哪方面信息最需要加强或明确?
薪酬范围的具体构成
工作内容与职责的详细描述
项目地点与周期的明确性
团队与汇报关系的介绍
晋升路径与培养计划
您对当前建筑行业整体的职业发展前景信心如何?(1-5分,1分为非常悲观,5分为非常乐观)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果有一份新工作机会需要您频繁自驾前往不同项目现场,您对汽车相关的补贴或福利有何期待?
提供公司车辆
提供高额车辆补贴/油补
提供车辆维护/保险支持
提供购车低息贷款支持
没有特别期待
对于汽车品牌或经销商,您希望他们为建筑行业人士提供哪些专属服务或优惠?
    ____________
对于建筑行业的招聘企业,您有哪些改进招聘体验或吸引人才的具体建议?
    ____________

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