您目前与体育行业的关系是？
体育行业在职人员（如教练、运动员、体育教师、体育管理等）
体育相关专业在校学生
体育爱好者/业余参与者
体育行业相关企业/机构人员
其他
您在体育领域（或相关学习）的累计年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
总体而言，您有多大可能向有志于从事体育行业的年轻人推荐目前的职业发展路径？(0-10分，0=完全不可能，10=极有可能)
您对当前体育行业的职业发展机会（如晋升通道、岗位多样性）的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在您看来，体育行业从业者最需要提升的核心能力有哪些？（可多选）
专业技能与执教能力
运动科学知识（如营养、康复）
赛事运营与营销能力
团队管理与领导力
沟通与公共关系处理
商业运营与财务管理
数字化与新媒体技能
其他
您认为目前体育行业最紧缺的人才类型是？
高水平教练员与训练师
体育科研与数据分析人才
体育赛事策划与运营人才
体育场馆管理与经营人才
体育媒体与内容创作人才
体育经纪与法律人才
青少年体育培训人才
其他
您通常通过哪些渠道了解体育行业的职业发展信息与口碑？（可多选）
行业前辈/同事/朋友推荐
专业培训机构/课程
行业协会/官方组织
社交媒体（如微信、微博、LinkedIn）
行业会议/论坛/展会
招聘网站/APP
体育类媒体/自媒体
其他
您认为体育行业的职业发展路径是否清晰、标准化？
非常清晰，有明确的晋升标准和路径
比较清晰，但存在一定灵活性
一般，路径比较模糊
不太清晰，主要依赖个人机遇和资源
非常不清晰
您对当前体育行业提供的职业培训与继续教育资源的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为阻碍体育人才职业发展的主要因素有哪些？（可多选）
行业薪酬待遇普遍偏低
职业发展路径不清晰
专业培训资源不足或质量不高
社会认可度/职业声望不高
工作稳定性差（如运动员生涯短）
行业竞争激烈，机会有限
缺乏有效的行业人脉与指导
其他
您认为“运动员退役后转型”这一话题在行业内的关注度和支持度如何？
非常受重视，有系统的支持计划和政策
比较受重视，有一些零散的支持
一般，主要靠个人努力和运气
不太受重视，缺乏有效支持
完全被忽视
请描述您心目中理想的体育职业发展支持体系应包含哪些关键要素？
您是否愿意为获得更优质的职业发展资源（如高端培训、行业认证）而支付费用？
非常愿意，这是必要的投资
比较愿意，取决于性价比
一般，会谨慎考虑
不太愿意，希望有免费或补贴资源
完全不愿意
如果未来有职业发展机会，您更倾向于在哪个体育细分领域发展？（可多选）
竞技体育（职业运动员、教练）
大众体育/健身（社会体育指导员、健身教练）
体育教育（学校体育教师、青少年培训）
体育产业（赛事运营、体育营销、体育经纪）
体育管理与行政
体育科技与数据应用
体育媒体与传播
体育康复与健康管理
其他
总体而言，您对体育行业未来的职业发展前景有多乐观？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为体育行业在吸引和留住高端人才方面，与金融、科技等行业相比，竞争力如何？
竞争力很强
竞争力较强
竞争力一般
竞争力较弱
竞争力很弱
您认为提升体育行业整体职业口碑和吸引力，最迫切需要改进的一到两个方面是什么？
您希望未来通过哪些形式获得职业发展支持？（可多选）
系统化的在线课程/认证
线下工作坊/大师班
行业导师一对一辅导
企业实习/实践项目
行业社群交流与人脉拓展
职业规划与咨询服务
行业研究报告与信息分享
其他
您是否愿意作为导师或分享者，为体育行业新人提供职业发展建议？
非常愿意，乐于分享经验
比较愿意，在时间允许的情况下
视情况而定，取决于具体形式
不太愿意，个人时间有限
完全不愿意
对于有志于在体育行业长期发展的年轻人，您最想给的一条建议是什么？
您认为体育行业的职业发展信息透明度如何？
非常透明，信息易于获取
比较透明，但需要主动寻找
一般，部分信息不公开
不太透明，存在信息壁垒
非常不透明
您认为哪些因素最能提升一个体育职业岗位的口碑？（可多选）
有竞争力的薪酬福利
清晰的职业晋升路径
良好的工作环境与文化
持续的学习与成长机会
工作的社会价值与成就感
行业领先的品牌/平台
优秀/知名的同事与领导
其他
请分享一个您亲身经历或听说过的、关于体育职业发展的正面或负面案例（可匿名）。