您目前与出版行业的关系是？
出版行业在职人员
出版相关专业在校生/应届生
其他行业，有意向进入出版业
对出版业感兴趣的一般公众
其他
您对在文化出版行业求职的整体兴趣程度如何？
非常有兴趣，是首选行业
比较有兴趣，会重点考虑
一般，视机会而定
兴趣不大
完全不感兴趣
在选择出版类工作时，您最看重以下哪些因素？（最多选3项）
薪酬福利
工作稳定性
企业文化与团队氛围
职业发展空间与培训体系
工作内容与个人兴趣的匹配度
企业/出版社的品牌声誉
工作地点与通勤便利性
工作压力与生活平衡
您认为当前出版行业最具吸引力的岗位类型是？
编辑（策划、文字、美术）
市场营销与发行
版权管理与国际业务
数字出版与产品经理
行政管理与人力资源
其他
您对当前出版行业提供的平均薪酬水平的满意度如何？（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您主要通过哪些渠道了解出版行业的招聘信息和行业动态？（可多选）
专业招聘网站（如前程无忧、智联招聘）
出版社/文化公司官网及官方公众号
行业垂直媒体/网站/社群
校园招聘会/宣讲会
行业前辈/朋友/导师推荐
社交媒体（如领英、微博、小红书）
其他
您认为“数字出版转型”对您的求职选择产生了怎样的影响？
积极影响，创造了更多新兴岗位和机会
既有挑战也有机遇，需要学习新技能
影响不大，传统出版岗位依然是我的首选
消极影响，加剧了行业的不确定性
不清楚
请用1-2个关键词描述您心目中理想的出版雇主/企业文化。
在求职过程中，您会关注目标企业的哪些舆情信息？（可多选）
企业财务状况与经营稳定性
员工评价（如看准网、脉脉等）
社会声誉与品牌口碑
近期获奖情况或重点项目
高管团队变动或负面新闻
对新人/应届生的培养体系
不太关注舆情信息
当看到关于某家出版社的负面舆情（如劳资纠纷、项目失败）时，您会如何反应？
非常在意，会重新考虑是否投递
比较在意，会作为重要参考因素
稍作了解，但主要看岗位匹配度
不太在意，相信个别事件不代表全部
完全不在意
您认为出版行业在公众/求职者心中的整体形象如何？（1-5分，1为非常负面，5为非常正面）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为出版行业在吸引年轻人才方面，哪些方面亟待改进？（可多选）
提高薪酬竞争力
优化工作流程，提升效率
加强数字化转型，提供创新平台
改善企业文化，增加年轻活力
提供更清晰的职业晋升路径
加强校园招聘与行业宣传
其他
您是否愿意接受出版行业相对其他互联网/金融行业可能偏低的起薪，以换取工作兴趣和长期发展？
非常愿意
比较愿意
视具体情况而定
不太愿意
完全不愿意
您认为出版行业在未来3-5年内，哪些领域或岗位将最具发展潜力？
您对“出版+科技”（如AI辅助、元宇宙、区块链等）的融合趋势持何看法？
非常看好，是行业未来的核心方向
谨慎乐观，需要观察实际应用效果
中立，认为对传统出版本质影响有限
不太看好，可能只是噱头
不关注/不了解
为了提升求职竞争力，您已经或计划进行哪些准备？（可多选）
考取相关职业资格证书
深入学习专业编辑/排版软件
参与出版社实习或项目
学习数字营销/数据分析技能
提升外语（特别是小语种）能力
建立个人作品集/书评博客
暂时没有明确计划
您更倾向于在哪种类型的出版机构工作？
大型国有出版集团
知名民营图书公司
中小型特色出版社/工作室
报社/杂志社等期刊出版单位
数字出版平台/文化科技公司
国际出版机构驻华分支
尚未决定
综合来看，您对文化出版行业作为个人长期职业发展平台的信心如何？（1-5分，1为毫无信心，5为充满信心）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于希望进入出版行业的后来者，您最想分享的一条建议是什么？
您的年龄属于以下哪个区间？
18岁及以下
19-22岁
23-29岁
30-39岁
40岁及以上