1. 您目前在金融保险行业所属的机构类型是？
银行
保险公司（寿险）
保险公司（财险）
证券公司
基金/信托公司
互联网金融公司
其他
2. 您在当前岗位的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
4. 总体而言，您对当前公司提供的薪酬水平满意度如何？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
5. 您对当前公司的绩效考核制度公平性与激励性的满意度如何？（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
6. 您有多大可能向朋友推荐您目前就职的公司？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）
7. 在以下福利项目中，您目前实际享有哪些？（可多选）
五险一金（足额缴纳）
补充商业医疗保险
企业年金/补充养老金
年度健康体检
带薪年假（超过法定标准）
交通/通讯补贴
员工及家属关爱基金
培训/进修资助
无息或低息购房/购车贷款
弹性工作制
其他
8. 在以下福利项目中，您最期望公司增加或强化哪三项？（最多选3项）
长期激励（如股权、期权）
更完善的补充医疗保险（覆盖家属、齿科等）
更灵活弹性的工作时间与地点
更高额度的培训与发展预算
子女教育津贴或托管服务
心理健康支持与咨询服务
高品质的员工食堂或餐饮补贴
更丰富的团队建设与文化活动
购房安家支持计划
其他
9. 您对公司提供的培训与职业发展机会的满意度如何？（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
10. 您认为当前工作中，最大的压力来源是？
业绩考核指标过高
工作强度大，经常加班
职业发展路径不清晰
内部沟通协作不畅
工作与生活难以平衡
行业政策与市场波动
其他
11. 您认为公司内部数字化办公系统（如OA、CRM、培训平台等）最需要改进的功能是？（可多选）
流程审批效率
数据查询与分析便捷性
移动端支持与体验
系统间数据打通与集成
知识库与学习资源
协作与沟通工具
其他
12. 您对公司的工作环境（包括物理办公环境与团队氛围）满意度如何？（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
13. 您是否了解或使用过公司提供的员工心理健康支持（如EAP计划）？
14. 未来1-2年，您个人最关注的职业发展目标是？
专业技能提升与认证
管理能力发展与晋升
薪酬福利的显著增长
工作与生活的更好平衡
尝试新的业务领域或岗位
保持现状，稳定发展
15. 对于提升西安市金融保险从业者的整体福利水平与职业满意度，您有何具体建议或期望？
17. 您的年龄段是？
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46岁及以上