您目前在郑州市金融保险行业的工作岗位属于？
一线销售/客户经理
核保/理赔/客服
精算/风控/合规
信息技术/数据分析
行政管理/人力资源
中高层管理
其他
您在本行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您认为，持续学习对您在金融保险行业的职业发展重要程度如何？
您通常通过哪些方式进行专业知识与技能的学习？（可多选）
公司内部培训（线上/线下）
参加行业会议/论坛/沙龙
在线学习平台（如得到、慕课等）
阅读专业书籍/期刊
与同事/导师交流学习
考取专业资格证书
其他
在以下学习方式中，您个人最偏好哪种？
线下集中面授培训
线上直播课程
线上录播课程（可随时学习）
混合式学习（线上+线下结合）
实践项目/轮岗学习
小组研讨/案例分析
请对您所在公司/单位提供的培训资源（如课程质量、讲师水平、学习平台等）进行满意度评分。（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您最希望公司未来在员工学习与发展方面增加哪些支持？（例如：提供更多XX领域的培训、增加学习补贴等）
您所在公司/单位目前为您提供了哪些福利项目？（可多选）
五险一金（法定）
补充医疗保险/商业保险
企业年金/补充养老金
年度体检
带薪年假/病假
通讯/交通/餐费补贴
节日/生日福利
员工培训/教育资助
团队建设/文化活动经费
弹性工作制
其他
总体而言，您对目前享有的福利待遇的满意度如何？（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在法定福利之外，您认为哪项补充福利对您的吸引力最大？
更高额度的补充医疗保险
企业年金/长期激励
灵活多样的假期制度
与绩效挂钩的培训/深造机会
家庭关怀福利（如子女教育、父母健康）
弹性工作与远程办公
基于您目前的学习体验和福利待遇，您有多大可能向同行朋友推荐您所在的公司/单位？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）
您认为当前郑州市金融保险行业在人才吸引和保留方面，最需要提升的是？
具有竞争力的薪酬体系
系统化的职业发展与培训
完善且人性化的福利保障
良好的企业文化与工作氛围
清晰的晋升通道
其他
为了提升个人能力以应对行业挑战（如数字化、新规等），您未来1-2年计划在哪些领域投入学习？（可多选）
数字化营销与客户运营
数据分析与人工智能应用
金融科技与区块链
保险产品创新与精算
合规风控与法律实务
领导力与管理技能
个人综合素质（如沟通、演讲）
其他
对于优化郑州市金融保险行业的整体人才发展环境，您还有哪些具体的意见或建议？
您的年龄段属于？
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46岁及以上