南京市餐饮求职偏好与满意度调查

您好!为了更好地了解南京市餐饮从业者的求职偏好与工作满意度,我们特开展本次调查。您的宝贵意见将帮助我们优化行业招聘与人才发展。本问卷采用匿名方式,所有数据仅用于统计分析,请放心填写。感谢您的参与!
您目前在南京市餐饮行业的工作状态是?
在职
正在求职
已离职(近期)
观望中
您目前或期望的岗位类别是?
前厅服务(服务员/领班/店长等)
后厨技术(厨师/厨师长等)
管理运营(店长/区域经理/运营总监等)
行政支持(人事/财务/采购等)
其他
您期望的餐饮企业类型是?
大型连锁餐饮
本地特色/老字号
国际品牌快餐
精品/高端餐厅
新式茶饮/咖啡店
独立/小型餐饮店
您在求职时,最看重企业的哪些方面?(最多选3项)
薪资待遇
福利保障(五险一金等)
工作环境与氛围
培训与晋升机会
品牌知名度
工作地点与通勤
工作强度与时长
企业文化与价值观
您对薪资的期望范围是(月薪,人民币)?
4000元以下
4000-6000元
6000-8000元
8000-10000元
10000元以上
您认为当前南京市餐饮行业的整体薪酬水平与工作强度匹配度如何?(1-5分,1分非常不匹配,5分非常匹配)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您通常通过哪些渠道寻找餐饮行业工作?(最多选3项)
招聘网站/APP(如BOSS直聘、58同城)
熟人/朋友推荐
线下招聘会
企业官网/公众号
直接到店询问
社交媒体/行业社群
您认为在求职过程中,最大的困难是什么?
薪资待遇不符合预期
合适的岗位机会少
企业要求与自身技能不匹配
工作地点/时间不合适
对行业前景感到迷茫
您有多大可能向朋友推荐在南京市从事餐饮行业工作?(0-10分,0分完全不可能,10分非常可能)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您对当前或上一家餐饮企业提供的培训与发展机会满意度如何?(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为餐饮企业吸引和留住人才,最需要改进哪些方面?(最多选3项)
提高薪资与福利
优化排班与工时
提供清晰的晋升路径
加强员工关怀与团队建设
改善后厨/前厅工作环境
加强技能与职业培训
提升管理层的领导力
您对餐饮行业的长期职业发展前景持何种态度?
非常看好,愿意长期深耕
比较看好,但存在担忧
一般,视情况而定
不太看好,可能转行
非常不看好
在您的工作或求职经历中,最令您满意或印象深刻的一件事是什么?
    ____________
您更倾向于哪种工作班次?
固定白班
固定晚班
早晚轮班
弹性排班
均可接受
您认为南京市餐饮行业的工作环境(如安全、卫生、设备)整体水平如何?(1-5分,1分非常差,5分非常好)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望企业提供哪些非现金福利?(最多选3项)
免费工作餐
定期团建活动
补充商业保险
年度体检
技能培训补贴
带薪年假额外天数
员工折扣/内购
您认为目前餐饮行业招聘信息(如岗位描述、薪资范围)的透明度如何?
非常透明,信息真实准确
比较透明,但有时有出入
一般,部分信息模糊
不太透明,需要多方核实
非常不透明
对于改善南京市餐饮行业的就业环境,您有什么具体的建议或期望?
    ____________
您的年龄是?
18-24岁
25-29岁
30-39岁
40-49岁
50岁及以上
您在餐饮行业累计的工作年限是?
1年以下
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上
您的最高学历是?
初中及以下
高中/中专/职高
大专
本科
硕士及以上

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