您目前所在的零售业态是？
大型商超/购物中心
连锁便利店
品牌专卖店
社区/个体零售店
线上零售（有实体仓或店）
其他
您在该零售企业的职位层级是？
一线员工（销售、收银、理货等）
基层管理（店长、主管等）
中层管理（区域经理等）
总部职能/支持人员
其他
您的工作年限是？
少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
整体而言，您有多大可能向朋友推荐在您目前所在的企业工作？（0-10分，0为完全不可能，10为极有可能）
在您的工作场所，以下哪些环保措施已经得到实施？（可多选）
提供可降解购物袋或鼓励自带袋
实行垃圾分类（至少分可回收与不可回收）
使用节能灯具或设备
推行无纸化办公或电子小票
设置废旧电池/电子产品回收点
对员工进行环保知识培训
以上均未实施
您认为您所在的企业对环保的重视程度如何？
非常重视，是公司核心文化之一
比较重视，有具体措施
一般，偶尔提及
不太重视，流于形式
完全不重视
您个人在日常工作中践行环保行为（如节约用电、双面打印、减少一次性用品使用等）的自觉性如何？（1-5分，1分为非常不自觉，5分为非常自觉）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您主要通过哪些渠道了解环保知识？（可多选）
公司培训/宣传
社交媒体（微信、微博、短视频等）
新闻媒体
学校教育
家人朋友影响
社区活动
其他
您认为在零售行业推行环保措施的主要障碍是什么？
成本增加，企业不愿投入
消费者接受度低，习惯难改
缺乏明确的政策法规引导
企业内部管理执行不到位
员工意识不足，参与度低
其他
您对目前公司提供的法定福利（如五险一金、带薪年假等）的满意度如何？
除了法定福利，您所在企业还提供哪些补充福利？（可多选）
补充商业医疗保险
年度体检
员工培训与发展基金
节日礼品/礼金
团队建设/旅游活动
交通/通讯补贴
餐饮补贴或员工食堂
弹性工作制
员工购物折扣
以上均无
您对公司提供的补充福利的整体满意度如何？
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
不适用（无补充福利）
您认为哪类福利最能提升您的工作幸福感与忠诚度？
与健康相关的福利（体检、保险）
与收入直接相关的福利（补贴、奖金）
与工作生活平衡相关的福利（弹性工时、假期）
与个人成长相关的福利（培训、晋升机会）
与团队氛围相关的福利（团建、文化活动）
您认为公司提供的福利在行业内具有竞争力吗？（1-5分，1分为毫无竞争力，5分为极具竞争力）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否希望公司将更多资源投入到环保相关的员工福利中（如发放环保主题礼品、组织环保公益活动、设立绿色出行补贴等）？
对于将环保理念融入员工福利或企业文化，您有什么具体的建议或想法吗？
您认为加强员工的环保意识，最有效的方式是什么？
定期举办环保知识讲座/培训
将环保表现纳入绩效考核或奖励
管理层以身作则，带头践行
营造浓厚的环保宣传氛围（海报、标语等）
组织员工参与环保志愿活动
其他
哪些因素会影响您继续留在当前公司工作？（可多选）
薪酬福利水平
职业发展空间
工作环境与氛围
直接上级的管理方式
公司的发展前景与社会形象
工作与生活的平衡
企业社会责任（包括环保表现）
其他
请您用1-2个关键词描述您心目中理想的“绿色零售企业”应具备的特质。
您的年龄属于以下哪个区间？
18-25岁
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上